劳动合同最短期限.docxVIP

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劳动合同最短期限

甲方(用人单位):________________

乙方(劳动者):________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。

双方同意,在本劳动合同期满前,如无特殊情况,不再续签劳动合同。

双方在签订本合同时,已充分了解并确认乙方的工作性质、工作内容、工作地点等,确保乙方在签订劳动合同前已充分了解甲方提供的岗位信息。

二、工作内容

乙方同意按照甲方的要求,担任____岗位,履行____职责。

乙方应按照甲方的规章制度、工作流程和岗位职责要求,认真负责地完成工作任务。

三、劳动报酬

乙方同意,甲方按照双方约定的工资标准支付乙方工资。

乙方工资构成包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴等,具体工资标准及发放方式详见附件。

四、劳动保护与劳动条件

甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全、卫生、环保等要求的劳动条件。

甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方工资。

甲方应尊重乙方的人格尊严,不得侵犯乙方的人身权利。

五、合同解除和终止

在本劳动合同期限内,如甲乙双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。

乙方有下列情形之一的,甲方有权解除或终止劳动合同:

在试用期内,乙方不符合甲方录用条件;

乙方严重违反甲方规章制度;

乙方严重失职,给甲方造成重大损害;

乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作产生严重影响;

乙方以欺诈、胁迫等手段迫使甲方解除或终止劳动合同;

法律、法规规定的其他情形。

劳动合同期满,双方未续签劳动合同的,视为劳动合同终止。

六、违约责任

甲乙双方违反本劳动合同的,应当承担违约责任。

甲方未按照本劳动合同约定支付乙方工资、奖金、津贴等报酬的,乙方有权要求甲方支付;给乙方造成损害的,乙方有权要求甲方承担赔偿责任。

乙方违反本劳动合同的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权依据本劳动合同的约定扣除乙方工资、奖金等报酬。

七、争议解决

甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

调解不成的,甲乙双方可以依照法定程序向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的,甲乙双方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本劳动合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。

本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):________________

乙方(劳动者):________________

签订日期:____年__月__日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):________________

乙方(劳动者):________________

丙方(第三方主体):________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙丙三方遵循平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。

二、工作内容

乙方同意按照甲方的要求,担任____岗位,履行____职责。

乙方应按照甲方的规章制度、工作流程和岗位职责要求,认真负责地完成工作任务。

三、劳动报酬

乙方同意,甲方按照双方约定的工资标准支付乙方工资。

乙方工资构成包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴等,具体工资标准及发放方式详见附件。

四、劳动保护与劳动条件

甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全、卫生、环保等要求的劳动条件。

甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方工资。

甲方应尊重乙方的人格尊严,不得侵犯乙方的人身权利。

五、合同解除和终止

在本劳动合同期限内,如甲乙双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。

乙方有下列情形之一的,甲方有权解除或终止劳动合同:

在试用期内,乙方不符合甲方录用条件;

乙方严重违反甲方规章制度;

乙方严重失职,给甲方造成重大损害;

乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作产生严重影响;

乙方以欺诈、胁迫等手段迫使甲方解除或终止劳动合同;

法律、法规规定的其他情形。

六、违约责任

甲乙双方违反本劳动合同的,应当承担违约责任。

甲方未按照本劳动合同约定支付乙方工资、奖金、津贴等报酬的,乙方有权要求甲方支付;给乙方造成损害的,乙方有权要求甲方承担赔偿责任。

乙方违反本劳动合同的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权依据本劳动合同的约定扣除乙方工资、奖金等报酬。

七、第三方主体权益

丙方作为第三方主体,对甲乙

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