实习生实习期劳动合同协议.docxVIP

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实习生实习期劳动合同协议

第一条合同主体

1.1甲方

(全称:__________,以下简称“甲方”)

1.2乙方

(全称:__________,以下简称“乙方”)

第二条实习内容

2.1乙方在实习期间,主要从事__________工作。

2.2乙方应按照甲方的要求,完成实习任务,并接受甲方的指导和监督。

第三条实习期限

3.1本合同自双方签字之日起生效,至乙方实习期结束之日终止。

3.2乙方的实习期为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

第四条实习报酬

4.1甲方按照乙方的实际工作量和质量,向乙方支付实习报酬。

4.2乙方同意,甲方无需支付乙方工资、社会保险、公积金等费用。

第五条保密协议

5.1乙方同意,在实习期间和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

5.2乙方同意,不得以任何方式泄露甲方的保密信息。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担违约责任。

6.2乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。

甲方(盖章):__________乙方(签字):__________

代表(签字):__________代表(签字):__________

日期:____年__月__日日期:____年__月__日

注意:以上合同内容仅供参考,具体合同内容应根据实际情况制定,并应遵守相关法律法规。在签订任何合同之前,建议您咨询专业律师意见。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

第一条合同主体及第三方

1.1甲方

(全称:__________,以下简称“甲方”)

1.2乙方

(全称:__________,以下简称“乙方”)

1.3丙方

(全称:__________,以下简称“丙方”)

第二条实习内容

2.1乙方在实习期间,主要从事__________工作。

2.2乙方应按照甲方的要求,完成实习任务,并接受甲方的指导和监督。

2.3丙方作为乙方的实习指导方,负责对乙方进行业务培训和指导。

第三条实习期限

3.1本合同自双方签字之日起生效,至乙方实习期结束之日终止。

3.2乙方的实习期为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

第四条实习报酬

4.1甲方按照乙方的实际工作量和质量,向乙方支付实习报酬。

4.2乙方同意,甲方无需支付乙方工资、社会保险、公积金等费用。

4.3丙方应确保乙方的实习报酬符合行业标准,并在实习期间给予乙方必要的支持。

第五条保密协议

5.1乙方同意,在实习期间和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

5.2乙方同意,不得以任何方式泄露甲方的保密信息。

5.3丙方作为乙方的指导方,有义务对乙方进行保密教育,确保乙方遵守保密协议。

第六条甲方权利条款

6.1甲方有权对乙方的实习工作进行评估,并根据评估结果决定是否录用乙方。

6.2甲方有权随时终止本合同,如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定。

6.3甲方有权要求丙方承担乙方在实习期间的一切法律责任。

第七条乙方违约及限制条款

7.1乙方如有违约行为,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方造成的损失。

7.2乙方在实习期间不得兼职,不得损害甲方的利益。

7.3乙方在实习期间,如涉及侵权、违法行为等,丙方应承担连带责任。

第八条丙方的责任与义务

8.1丙方应确保乙方的实习质量和效果,提供必要的培训和支持。

8.2丙方应对乙方的违约行为承担连带责任。

8.3丙方应协助甲方对乙方进行管理和监督。

第九条合同的解除和终止

9.1在乙方实习期间,如有下列情形之一,甲方有权解除本合同:

乙方严重违反甲方规章制度或合同约定;

乙方因病、意外伤害等原因不能继续实习;

甲方因业务需要调整,乙方不再符合实习岗位要求。

9.2本合同终止后,乙方应立即停止实习工作,办理离职手续。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

10.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条第三方介入的意义和目的

第三方丙方的介入,旨在为乙方提供专业的实习指导和培训,确保乙方能够更好地完成实习任务,提高实习质量。同时,丙方作为乙方的指导方,承担连带责任,有助于保障甲方的利益。

第十二条甲方为主导的目的和意义

甲方作为实习合同的主导方,旨在通过规范的合同条款,确保乙方的实习质量,同时保护甲方的合法权益。通过设定乙方的违约责任、保密协议等条款,强化甲方的权利地位,确保甲方在实习过程

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