员工心理管理工具之：走动式管理.pptx

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2024-05-13 发布于广东
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员工心理管理工具之：走动式管理.pptx

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走动式管理概述走动式管理是一种以积极互动、持续关注为核心的管理方式。它要求管理者主动走到员工身边，倾听员工声音、了解员工需求、及时反馈问题、共同解决问题。这种注重人性化、以人为本的管理理念有助于增进管理者与员工之间的信任与沟通,提高员工的参与度和工作绩效。yabyyisongfan

走动式管理的定义走动式管理是一种管理领导方式,它要求管理者主动地走出办公室,深入一线,与员工进行面对面的沟通交流。管理者通过亲身接触员工,了解他们的工作状况、需求和困难,及时发现问题并共同寻找解决方案,从而增强员工的归属感和积极性,提高工作效率。这种贴近员工、富有同理心的管理模式,有助于建立管理者和员工之间的互