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人事行政文员工作职责精编(35篇)
人事行政文员工作职责精编(精选35篇)
人事行政文员工作职责精编篇1
1、负责各部门的招聘工作,保证公司各部门所需人才的快速及时到岗;
2、办理员工入职、转正、异动、离职、辞退及员工劳动合同、劳务协议的签订等手续;
3、负责公司社保管理,及时处理员工参保、停保;
4、负责员工考勤管理,每日员工出勤情况检查和汇总,处理员工考勤异常等相关问题,统计并汇总员工每月考勤、奖惩、其他费用等报表数据;
5、负责办公劳保用品、固定资产、员工福利品等后勤物资的管理、采购、登记及发放;
6、公司宿舍管理,登记员工入住、搬离信息,水电费核算;
7、管理维护公司的办公秩序和工作纪律作风监督检查,确保工作正常有序;
8、组织策划各类文体活动:员工生日会、座谈会、节日活动、团建活动、年会等;
9、负责各类公文、通知、信函的撰写及发布;
10、协助处理有关消防安全、物业方面的联系等工作;
11、完成上级领导交办的其它工作。
人事行政文员工作职责精编篇2
1.协助人事行政主管处理人事行政日常事务;
2.正式工、临时工入职和离职的相关手续的办理;
3.正式工、临时工考勤的调整、核算;
4、费用的报销;
5、饭堂的管理;
6、物资的申购、维修。
人事行政文员工作职责精编篇3
1.办理员工入、离职手续,员工花名册建立与更新,劳动合同的签订;
2.负责员工考勤月报表,社保购买
3员工工伤业务办理
4.公司合作物流与快递的账单核对,供应商账单对账
5.安排员工宿舍、管理食堂、采买办公用品、公共办公区域,接待客人;
6.安排派遣工事务;
7.配合上级,做好本部门及协助各部门完成其他方面的工作。
人事行政文员工作职责精编篇4
1、负责行政报表处理;
2、负责员工招聘及入职离职手续处理;
3、负责协助推行实施各项人事规章制度;
4、负责协助公司各项企业文化工作推进。
人事行政文员工作职责精编篇5
1、负责店铺门面、办公环境维护及日常例行事务;
2、协助对集团相关制度的宣导和执行管理工作;
3、负责门店与集团各职能部门事务性对接工作,包括各类型流程申请,门店款项报表、资金合同收付管理等;
4、上级安排的临时事务。
人事行政文员工作职责精编篇6
1、负责公司招聘工作,包括招聘信息发布、更新和完善,简历筛选,面试安排,面试评估,招聘渠道的开拓与维护等;
2、负责公司活动策划和组织如:年会、外出旅游、读书会、奖项的评比活动、羽毛球比赛等;
3、负责消防安全演习、资料制作,跟进日常消防检查等
4、以及其它有关人事行政后勤的工作。
人事行政文员工作职责精编篇7
1、负责人员的招聘、绩效考核等工作;
2、公司官网的维护;
3、日常临时事务的处理;
4、部分客服工作的跟进;
5、员工入职培训的跟进;
6、会美工的优先考虑。
人事行政文员工作职责精编篇8
1、招聘渠道开发与维护,拓宽招聘渠道,提高渠道效率;
2、管控人力现编状况,及时更新人力现编图,优化配置人力;
3、人力需求发掘,及时发掘各部门用人需求,明确招聘指标;
4、人员邀约与面试,落实执行人资初面及复试跟踪,提高人才甄选效率;
人事行政文员工作职责精编篇9
1、负责处理人员入职、离职、调动、招聘相关流程
2、负责员工考勤、考核工作
3、负责人事档案的建立、管理及完善
4、负责员工社保相关流程的处理
5、负责员工工时核对、生产报表审核工作
6、负责公司办公设备的保养、维护、报修工作
7、负责公司办公区域环境的维护管理、做好后勤保障工作
8、负责劳保用品和办公用具的采购及发放工资
9、负责公司固定资产管理工作
10、组织公司的会议、培训等各项集体活动等
11、负责与当地主管人事、劳动、社保的政府部门、社团、协会进行业务联系
人事行政文员工作职责精编篇10
1、负责所有的行政工作,包括办公用品采买,商务接待,对公司规章制度的监督和执行;
2、操作社保及公积金,每月人员增减,包括年度基数申报等人事对接工作;
3、负责公司日常快递收发工作、公司日常清洁卫生工作;
4、负责公司各项日常行政费用报销申报等相关事宜;
5、保障公司办公设施如电话、电脑、打印机,复印机等正常运行;
6、完成公司领导交办的其他工作。
人事行政文员工作职责精编篇11
电话的接听、转接,客户接待,
办公用品的采购,发放、归档、
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