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经营管理部长岗位职责〔共6篇〕

第1篇：经营部长岗位职责

经营部部长岗位职责

1、负责在总经理指导下，主持本部门的日常管理工作，

协调与其他部门的工作关系。

2、负责根据公司下达的定员编制和部门职责范围，组织

制定和修订本部门的组织架构、工作流程、定岗、定编、员工

的岗位职责、相关的规章制度和岗位作业指导书，做到责任清

楚，办事有据，进步工作效率。

3、负责组织市场调查，预测市场开展趋势，并针对市场

的变化和竞争的需要提出应对策略。。

4、参与工程研究、产品定位，并制定租赁策略及各项推

广执行方案。5、负责制定销售任务，监视管辖工程的租赁进

度，确保完成公司要求达成的租赁目的。

6、负责组织市场调查，预测市场开展趋势，并针对市场

的变化和竞争的需要提出应对策略。

7、负责市场日常经营管理，协调沟通商户关系。8、适

时筹划、组织、施行各类推广活动。

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9、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作

进展管理、协调、指导、监视、审核各项业务合同。

10、全面监视经营部工作人员的行为标准，执行相关管理

条例，完善经营管理制度。

11、负责对广告公司、礼仪公司等外协单位的业绩和筹划

程度的调查评估，提出比选报告，做好与公司选定的外协单位

之间的沟通和联络工作，参与广告筹划、广告创意的审定和广

告的设计制作工作。根据营销需要，适时开展广揭发布，并负

责广告效果的测评工作。

第2篇：经营管理部部长岗位职责

经营管理部部长经理岗位职责

1、领导、组织、管理和控制商务部的全面工作；2、负

责年度责任目的的完成；

3、负责工程工程投标前的考察和客户的接待工作；4、

负责合作工程及合作方考察及评价工作；

5、负责工程工程信息、建筑政策信息的搜集、挑选和整

理，负责工程信息的跟踪和业务洽谈；

6、负责工程合同、协议、契约等经营类文书的起草、会

谈和评审；

7、组织编制工程投标阶段的经济标文件，组织各项工程

招标工作，负责工程招标文件、招标标底的编制及投标文件中

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经济局部的审核工作；8、负责并指导工程工程效益预测和分

析^p工作，确保公司工程收益；

9、协助工程管理部和工程部进展工程结算和工程款回

收，保证开工工程结算工作的及时完成；10、负责工程施工

前期工程部人员与业主的衔接，协助办理工程报建报规、施工

备案等工作；11、支持、指导部门主管开展工作，实在解决

他们在工作中遇到的各种问题，协助总裁、副总裁做好公司日

常商务管理工作，及部门员工考核工作；12、协调本部门与

公司其他部门以及各分公司之间的关系，确保部门目的与公司

整体目的的一致性；13、负责公司商务管理系统的建立，负

责系统人员培训，进步系统人员工作技能；14、完成公司领

导交办的其他任务。

第3篇：企业经营管理部部长岗位职责

公司经营管理部部长岗位标准

1适用岗位

1.1本标准规定了经营管理部部长的岗位职责、上岗标准

和任职资格。1.2本标准适用于经营管理部部长工作岗位。

2岗位职责

2.1职责范围与工作内容

2.1.1负责贯彻施行国家法律法规、上级主管部门有关方

针政策，落实公司年度工作会议精神、各项管理制度和决议。

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2.1.2负责安排、指导、检查和落实本部门综合方案统

计、市场营销、概预算、合同管理、经济活动分析^p、经

济责任制考核及相关工作。

2.1.3组织公司年度、月度综合方案编制和施行工作，组

织综合统计报表的编制工作。2.1.4组织电量方案的申请工

作，组织竞价上网信息搜集、分析^p、报价策略制定和报

价工作。2.1.5组织经济活动分析^p工作。

2.1.6