行政文员的加薪申请怎么写.doc

行政文员的加薪申请怎么写

行政人事助理的申请加薪通常必需要注意一下几点：1、获得你的正职领导的默许，如果你的正职领导对你不感冒乃至厌恶，建议先建立职业情感沟通。

2、助理的加薪通常是要体现自己的帮助，关于你的直接领导或者部门整体的贡献，不能夸大，但也不宜过谦。3、中国是个熟人社会，在提及个人的贡献之时，应当提及直接领导的帮助，因为给你复核的Boss或者人力资源VP通常会征求你的直接领导的看法。

4、加薪的理由建议量化，很多助理在做考核的时候能够量化考核指标，但是关于自己干了多少活，哪些活是KPA显得糊里糊涂，说不到点，建议在量化过程中围绕传统的6大工作模块进行细化，1重点+2次要点，详略组合，可以采纳列表式。5、最后在工作成绩量化完成后，提成自己的加薪幅度，如果公司有薪酬体系的，建议按照薪酬体系执行，表示你是一个愿意在公司内部遵循公司体系一起成长的员工，同时也要将加薪的理由往大的方向上靠，而不是因为个人的消费必需求，可以从自我培训必需求出发，例如：您也知道作为人力资源管理的从业人员，及时更新自己的知识，对自己的专业素养进行提升非常重要，因此，我在业余时间报了相应的专业培训班，以期提升自己的各方面的专业能力，最后能够更好地为公司服务，但是这笔费用每月支出也是比较吃力，所以想请公司在此申请加薪问题上予以合计。

6、在完成申请正文内容的阐述时候，建议您感谢公司的栽培，毕竟你是打算通过加薪继续在公司职场打拼，感恩的心必不可少。7、祝你成功获得加薪。

2.办公室文员,涨工资申请单怎么写

XX，您好

不知不觉加入XX已经两年了，这两年里公司合格的氛围及工作岗位，让我工作非常愉快；公司提供的培训，让我能不断的提升自己；5个月个北京support工作，也让我有许多难忘的体验…..这一切我一直心存感激，非常感谢公司提供的一切。所以，两年来我也尽力把工作做好，每一个CASE我都会去总结，每一次ONSTIE我都希望能有所收获和提升，经过两年的努力，我相信自己的技术及能力已经能胜任绝大部分的工作，甚至能应付更tough更有挑战性的任务。所以我也相信将来自己能为公司作出更大的贡献。

广州account的重新划分后，现在的majoraccount有三个：XXXX,XXXX和XXXX。其中XX和XX都属于P24的客户，有较多的business的机会，也很有可能发展成AO客户，所以XX都非常重视。对这几个majoraccount的support上，我觉得自己做的很不错，XX和客户都对我较为信任。在下一步工作中，我希望能在此基础上能更强化化和XX的communicatoin，争取更多的CASE机会，我相信在你的带领下，我们共同努力，广州的CASE量一定会不断提升。广州team也一定会为公司作出自己的贡献。

…….这种状况下，对基本的生活会造成很大的压力，对工作积极性也会有一定影响。

基于此，我现向您提出加薪申请，而且希望加薪幅度在1K以上，希望公司领导能给予合计，谢谢！

行政人事助理的申请加薪通常必需要注意一下几点：

1、获得你的正职领导的默许，如果你的正职领导对你不感冒乃至厌恶，建议先建立职业情感沟通。

2、助理的加薪通常是要体现自己的帮助，关于你的直接领导或者部门整体的贡献，不能夸大，但也不宜过谦。

3、中国是个熟人社会，在提及个人的贡献之时，应当提及直接领导的帮助，因为给你复核的Boss或者人力资源VP通常会征求你的直接领导的看法。

4、加薪的理由建议量化，很多助理在做考核的时候能够量化考核指标，但是关于自己干了多少活，哪些活是KPA显得糊里糊涂，说不到点，建议在量化过程中围绕传统的6大工作模块进行细化，1重点+2次要点，详略组合，可以采纳列表式。

5、最后在工作成绩量化完成后，提成自己的加薪幅度，如果公司有薪酬体系的，建议按照薪酬体系执行，表示你是一个愿意在公司内部遵循公司体系一起成长的员工，同时也要将加薪的理由往大的方向上靠，而不是因为个人的消费必需求，可以从自我培训必需求出发，例如：您也知道作为人力资源管理的从业人员，及时更新自己的知识，对自己的专业素养进行提升非常重要，因此，我在业余时间报了相应的专业培训班，以期提升自己的各方面的专业能力，最后能够更好地为公司服务，但是这笔费用每月支出也是比较吃力，所以想请公司在此申请加薪问题上予以合计。

6、在完成申请正文内容的阐述时候，建议您感谢公司的栽培，毕竟你是打算通过加薪继续在公司职场打拼，感恩的心必不可少。

7、祝你成功获得加薪。

申请书

尊敬的领导：

我是本单位的临时工人，在本单位已经工作了xxx月时间了，本人在本职岗位上，能够坚持原则，业业兢兢，虚心向领导和老同事学习，但由于我的工资不高，随着物价的上涨，我的生活上的受到