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中小企业绩效管理问题研究--以甘肃天盛公司为例

[摘要]随着改革开放和市场环境的进一步改善，我国中小企业得到了前所未有的发展机遇，逐渐成为我国经济的重要因素。发展与中小企业的持续发展也带来了一些问题，中小企业的管理水平不随企业的财务贡献而变化，特别是企业内部缺乏管理理念的更新动机。公司治理理念的核心是绩效考核；在此基础上，本文将对中小企业绩效考核进行考察，找出我国中小企业绩效考核存在的问题，并提出相应的对策。

关键词：中小企业绩效考核现状问题对策

我国中小企业分析

（一）我国中小企业的概念

中小企业是中小企业的统称，它包括中型企业、小型企业和微型企业，顾名思义，无论从注册资本、