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药房管理制度（精选15篇）

房管理制度第1篇

目的：为使员工拥有一个安全舒适的休息环境，根据医院宿舍的实际

情况，特制定本规定。

一、员工入住

1、本医院员工可根据各自情况选择是否在医院宿舍居住，医院有权

审核员工是否适合住宿医院宿舍和管理医院宿舍。

2、但本医院宿舍只提供给本医院员工居住，未经批准不得留宿外来

人员。如有需要进入宿舍的一律在企管部进行登记。

3、有传染病或有不良嗜好者，不得住宿，一经发现要立即报告，并

及时采取有效措施。

4、住宿舍的员工必须服从医院安排的房间和床位，未经批准不得擅

自入住或私自更换床位、房间。凡是住宿医院宿舍的员工，必须服从医院

管理和遵守《员工宿舍管理制度》，若有违反者，医院将视情况轻重给予

不同程度的处罚，最高可取消入住资格并移交公安机关处理。

5、所有住宿员工因事退房或离职时，到企管部办理取消住宿手续，

并交清钥匙、用具等交接手续。在正式离职之日起的2天内在企管部或宿

舍长人员的陪同下搬离宿舍。

6、每晚门卫22：00准时锁医院大门。22：00后非重大理由(出差、

重病等)不得出入，如有需要出入的人员必须在警卫室的《外出人员登记

表》登记，并由门卫签字批准后将大门锁好。

二、宿舍规定

1、严禁在休息时间22:00-06:00宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放

大功率音响等，影响他人休息，晚上22：30前所有宿舍必须关灯。

2、严禁自行改装电源插座、更改线路电制。自觉节约用电，注意用

电安全，除手机充电器之外，未经医院许可不得在宿舍内使用电热管、电

炉、电饭煲、电壶、电暖器等其它家用电器。凡发现宿舍存放有上等高

耗器具的，均视为正在使用处理，除没收器具外，并予罚款。

3、严禁拉帮结派、挑衅、起哄闹事。

4、严禁私藏公共物品，贮存有毒、易燃、易爆、凶器、武器及其它

违禁物品。

5、严禁赌博、酗酒、打架、盗窃及其它违法乱纪行为。

7、严禁无故摆弄和自行移动消防器材。

8、严禁翻弄他人的行李及衣物等，违者视为偷窃行为。

9、最后离开宿舍的员工必须将灯管、门窗关好。

10、严禁饲养任何动物。

三、卫生值日

1、医院宿舍实行宿舍长负责制,宿舍长由住宿舍的员工推举并报医院

同意后产生，宿舍长负责安排宿舍卫生值日表,监督卫生值日员工作，检

查房间设施,申报日常维修,检查排除安全隐患，安排入职人员床位,清点

离职人员物品，组织宿舍定期卫生大扫除等。

2、宿舍全体人员按照宿舍长安排的值日表轮流充当卫生值日员，卫

生值日员负责当天的宿舍卫生打扫和保洁，提醒各员工按要求整理个人床

铺、物品，力求整齐划一。

3、医院办公室每月不定期进行宿舍安全、卫生等方面检查，对存在

的安全隐患、卫生死角及时提出整改意见，限期处理完毕。对检查中连续

不合格的，予通报批评并全体罚款，情节严重的取消住宿资格。

四、物品管理

1、宿舍配备的设施物品,由宿舍长进行监管。入住后由医院指派专人

进行清点后与宿舍长进行确认,确认文档一式两份,医院存档一份,宿舍张

贴一份。

2、宿舍内非私物品由宿舍长负责保管，员工不得私自拆换、占用、

损坏。

3、宿舍内非私设施,非自然损坏的由责任人照价赔偿，不能明确责任

归属的由宿舍内人员平摊赔偿费用，自然损坏及时报医院维修。

4、宿舍内非私设施,未经宿舍长批准,不准私自搬离宿舍,否则从工资

中作价扣出。

5、宿舍内个人物品须按规定摆设，贵重物品和证件等(如现金、贵重

饰品及其他物品)自己妥善保管，如有丢失，责任自负。自觉爱护公物，

损坏公物照价赔偿;禁止在地面、墙壁、阳台上乱贴、乱挂、乱涂、乱画，

禁止私自凿洞、打钉、拉线等。

6、辞职或解聘人员在办理离职手续后，三日内须搬离宿舍，离职人

员搬出宿舍时，由宿舍长组织相关人员在场，确认均系个人物品，给予放

行，汇报医院，予结算工资。

除原价赔偿外，违反上任何一项规定罚款50-500/人次。

本制度自公布之日xx年xx月xx日起执行，由医院办公室负责解释

和监管，并在执行过程中不断修改和补充完善。

房管理制度第2篇

1、收方后应对处方资料、病员姓名、年龄、品名称、剂型、服用

方法、禁忌等，详加审查后方能调配。

2、配方时有关