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?合同编号：__________
合同签订日期：____年__月__日
甲方（雇主）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（雇员）：__________
身份证号码：__________
地址：__________
联系电话：__________
鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经充分协商，达成如下协议：
第一条雇佣岗位和期限
1.1乙方担任甲方的农民工，负责__________工作。
1.2双方签订的劳动合同期限为____年，自合同签订之日起至____年__月__日止。
第二条工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行____小时工作制。
2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按国家规定支付乙方加班费。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____________________元整），甲方每月____日前支付乙方工资。
3.2甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，并保障乙方享有的社会保险待遇。
第四条劳动保护和劳动条件
4.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。
4.2甲方应按国家规定为乙方提供培训和职业健康检查。
第五条合同的变更、解除和终止
5.1任何一方提前解除或终止合同，须提前____天通知对方。
5.2乙方在合同期内提出辞职，应提前____天向甲方提出书面申请。
5.3合同期满，双方未续签劳动合同的，视为合同自然终止。
第六条违约责任
6.1任何一方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
6.2甲方违法解除、终止合同，或未按时支付乙方工资及加班费的，应支付乙方赔偿金。
第七条争议解决
7.1双方在履行合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1双方应遵守国家法律法规，尊重社会公德，共同维护社会秩序和公共利益。
8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（雇主）：__________
乙方（雇员）：__________
签订日期：____年__月__日
附件：
1.乙方身份证复印件
2.甲方营业执照副本
3.国家法定节假日安排
4.社会保险缴纳证明
5.劳动保护设施和安全条件的相关文件
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
合同签订日期：____年__月__日
甲方（雇主）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（雇员）：__________
身份证号码：__________
地址：__________
联系电话：__________
第三方（担保方）：__________
地址：__________
联系电话：__________
鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方的雇佣，同时为确保甲方权益得到保障，甲方引入第三方作为担保方，双方经充分协商，达成如下协议：
第一条雇佣岗位和期限
1.1乙方担任甲方的农民工，负责__________工作。
1.2双方签订的劳动合同期限为____年，自合同签订之日起至____年__月__日止。
第二条工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行____小时工作制。
2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按国家规定支付乙方加班费。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____________________元整），甲方每月____日前支付乙方工资。
3.2甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，并保障乙方享有的社会保险待遇。
第四条甲方权益保障
4.1第三方作为担保方，对乙方的违约行为承担连带责任。
4.2甲方有权要求第三方在乙方违约时，承担相应的赔偿责任。
4.3甲方在合同期内享有优先解雇权，若乙方严重违反合同规定，甲方有权立即解除合同。
第五条乙方的违约及限制条款
5.1乙方违反合同规定，甲方有权要求乙方支付违约金。
5.2乙方在合同期内提出辞职，应提前____天向甲方提出书面申请。
5.3乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方有竞争关系的工作。
第六条第三方的主体责任
6.1第三方应对乙方的劳动表现和合同履行情况进行监督。
6.2第三方在乙方违约时，应按甲方要求承担相应的赔偿责任。
6.3第三方应协助甲方处理与乙方之间的争议。
第七条争议解决
7.1双方在履行合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1甲方应遵守国家法律法规，尊重社会公德，共同维护社会秩序和公共利益。
8.2本合同一式三份，甲乙双方各执一
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