原创力文档- 1、本文档共6页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
劳动争议调解协议书——劳动合同模板资料文档
劳动争议调解协议书
本劳动争议调解协议书（以下简称“本协议”）由以下双方于____年____月____日签订：
一、协议主体
1.1甲方（用人单位）：
名称：____________________
地址：____________________
联系人：____________________
联系电话：__________________
1.2乙方（劳动者）：
姓名：____________________
身份证号：________________
地址：____________________
联系电话：__________________
二、争议事项
2.1本协议涉及的劳动争议事项如下：
（1）____________________
（2）____________________
（3）____________________
（4）____________________
2.2双方对本争议事项陈述及意见如下：
甲方陈述及意见：
乙方陈述及意见：
三、调解协议
3.1甲方同意在____年____月____日前，按照以下方式解决争议：
（1）____________________
（2）____________________
（3）____________________
3.2乙方同意接受甲方的调解方案，并放弃就本争议事项向劳动争议仲裁委员会或人民法院提起仲裁或诉讼的权利。
四、协议的履行和监督
4.1甲方应当按照本协议约定的时间和方式履行调解协议，确保乙方合法权益得到保障。
4.2甲方、乙方均应当遵守国家有关劳动法律法规，履行劳动者、用人单位的法定义务。
4.3如有违反本协议的行为，双方均可向劳动争议仲裁委员会或人民法院提起仲裁或诉讼。
五、其他约定
5.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
5.2本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：________________
乙方（劳动者）：________________
签订日期：____年____月____日
请注意，本示例仅供参考，实际合同内容需根据具体情况进行调整。在签订任何合同之前，请务必咨询专业律师意见。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
一、协议主体
1.1甲方（用人单位）：
名称：____________________
地址：____________________
联系人：____________________
联系电话：__________________
1.2乙方（劳动者）：
姓名：____________________
身份证号：________________
地址：____________________
联系电话：__________________
1.3第三方调解机构：
名称：____________________
地址：____________________
联系人：____________________
联系电话：__________________
二、争议事项
2.1本协议涉及的劳动争议事项如下：
（1）____________________
（2）____________________
（3）____________________
（4）____________________
三、第三方调解机构的责权利
3.1调解机构应保证调解的公正、公平，独立第三方身份介入，不受任何一方影响。
3.2调解机构应在收到调解申请后____个工作日内作出回应，并启动调解程序。
3.3调解机构应依据国家相关法律法规，公正调解争议，并提供专业的调解员。
3.4调解机构应对调解过程中的信息保密，不得泄露给任何一方。
3.5调解机构在完成调解后，应提供调解书，具有法律效力。
四、甲方权益保障
4.1甲方权益保障条款
甲方同意在争议解决过程中，保障乙方的合法权益，包括但不限于：
提供必要的证据和资料；
配合调解机构的调解工作；
遵守调解结果，履行调解协议。
4.2甲方权利条款
甲方在争议解决过程中享有以下权利：
选择调解机构；
提供争议的相关证据和资料；
对调解结果提出异议，并申请仲裁或诉讼；
要求乙方履行调解协议。
五、乙方违约及限制条款
5.1乙方违约条款
乙方如违反调解协议，甲方有权要求乙方履行协议，并承担相应的违约责任。
5.2乙方限制条款
乙方在争议解决过程中，不得采取任何损害甲方利益的行为，包括但不限于：
泄露甲方商业秘密；
损坏甲方财产；
影响甲方正常经营。
六、协议的履行和监督
6.1甲方、乙方应遵守国家有关劳动法律法规，履行劳动者、用人单位的法定义务。
6.2甲方、乙
文档评论（0）