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水城县卫计系统聘用合同制
甲方(聘用单位):水城县卫生健康局
乙方(聘用人员):
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在水城县卫计系统的聘用事宜达成以下合同:
第一章总则
第一条本合同是甲乙双方关于乙方在水城县卫计系统工作的约定。
第二条甲乙双方必须遵守国家法律法规,尊重社会公德,诚实守信,公平公正地履行本合同的各项条款。
第二章合同期限和内容
第三条合同期限:本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第四条工作内容:乙方在水城县卫计系统内承担的岗位职责、工作任务以及完成的标准和要求,详见附件一。
第三章劳动报酬
第五条乙方的工资由基本工资、绩效工资和各项补贴组成,具体标准按照甲方制定的薪酬体系执行。
第六条乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第四章工作时间和休息休假
第七条乙方应遵守甲方的工作时间规定,实行标准工时制度,每周工作时间不超过40小时。
第八条乙方享有法定的休息休假权利,按照国家的规定享受年假、探亲假、病假、产假、陪产假等休假。
第五章保密和知识产权
第九条乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密、工作秘密等,不得泄露给第三方。
第十条乙方在合同期间所创作的职务作品,其知识产权归甲方所有。
第六章合同的变更、解除和终止
第十一条甲乙双方同意,合同期限内,如双方经协商一致,可以提前解除或终止本合同。
第十二条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
严重违反甲方规章制度的;
严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的;
因乙方自身原因,未能完成甲方交办的工作任务的。
第七章违约责任
第十三条甲乙双方违反本合同的约定,应承担违约责任,给对方造成损失的,应给予赔偿。
第八章争议解决
第十四条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九章其他
第十五条本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):水城县卫生健康局
乙方(签名):
签订日期:____年__月__日
请注意,以上合同文档仅为示例,实际合同应根据相关法律法规和双方的实际情况进行详细制定,并由双方在签订前仔细阅读和理解合同内容。如有需要,请咨询专业法律人士。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(聘用单位):水城县卫生健康局
乙方(聘用人员):
第三方(服务提供方):_______(第三方机构或个人)
鉴于乙方在水城县卫计系统的聘用事宜,甲乙双方经友好协商,同意引入第三方作为服务提供方,以更好地保障甲方权益。甲乙双方与第三方共同签订本合同,就双方的权利、义务和责任达成以下协议:
第一章第三方主体责权利
第一条第三方主体义务
第三方主体应按照甲方的要求,为乙方提供专业培训、技术支持和咨询服务。
第三方主体应确保提供服务的安全性和合法性,并对服务质量负责。
第三方主体应对乙方的工作情况和成果进行定期评估,并向甲方报告。
第二条第三方主体权利
第三方主体有权根据合同约定,向乙方收取服务费用。
第三方主体有权对乙方的业务行为进行监督和指导。
第二章甲方权益保障
第三条甲方权益保护
甲方对乙方的聘用权益保持不变,同时享有第三方主体提供服务的监督权。
甲方有权对第三方主体的服务进行评估,并提出改进意见。
第四条甲方权益优先
在合同履行过程中,如出现争议,甲方有权要求第三方主体优先保护甲方的权益。
甲方在合同履行过程中,如有特殊需求,有权要求第三方主体及时调整服务内容。
第三章乙方违约及限制
第五条乙方违约行为
乙方违反合同约定,未按时完成工作任务的,应承担违约责任。
乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等,应承担相应的法律责任。
第六条乙方限制条款
乙方在合同期间,不得以任何方式损害甲方和第三方的权益。
乙方在合同期间,不得在任何场合恶意诽谤、侮辱第三方主体。
第四章争议解决和第三方介入的意义
第七条争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
本合同一经签订,甲乙双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务,如有争议,甲方有权要求第三方主体介入协助解决。
第八条第三方介入的意义和目的
第三方主体的介入,有助于提高乙方的业务水平和综合素质,从而提升甲方的工作质量。
第三方主体的介入,有利于甲方对乙方进行
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