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?第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]
甲方（用人单位）：[填写完整的用人单位名称]
地址：[填写用人单位的地址]
联系电话：[填写用人单位的联系电话]
乙方（员工）：[填写完整的员工姓名]
身份证号码：[填写员工的身份证号码]
住址：[填写员工的住址]
联系电话：[填写员工的联系电话]
第一条劳动合同的类型和期限
1.1本劳动合同的类型为：[填写劳动合同的类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。
1.2本劳动合同的期限为：[填写劳动合同的期限，如一年、三年等]。
1.3劳动合同的起始日期为：[填写劳动合同的起始日期]。
1.4劳动合同的终止日期为：[填写劳动合同的终止日期]。
第二条工作内容和工作地点
2.1乙方的工作内容为：[填写乙方的工作岗位及工作内容]。
2.2乙方的工作地点为：[填写乙方的工作地点]。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间为：[填写乙方的工作时间，如每周工作40小时，实行标准工时制等]。
3.2乙方的休息休假安排按照国家和地方的法律法规及甲方的规定执行。
第四条劳动报酬
4.1乙方的工资为：[填写乙方的工资标准，如人民币元/月]。
4.2乙方的工资支付方式为：[填写乙方的工资支付方式，如每月X日发放工资等]。
4.3乙方享受节假日福利和加班工资按照国家和地方的法律法规及甲方的规定执行。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方按照国家和地方的法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方享受福利待遇按照国家和地方的法律法规及甲方的规定执行。
第六条劳动保护和劳动条件
6.1甲方应依法提供符合国家劳动保护标准的劳动条件和劳动保护用品。
6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全生产意识。
第七条劳动合同的解除和终止
7.1甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。
7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（6）被依法追究刑事责任的。
7.3本劳动合同的终止情形按照国家和地方的法律法规执行。
第八条经济补偿和赔偿
8.1甲乙双方解除或者终止劳动合同的，按照国家和地方的法律法规规定支付经济补偿。
8.2乙方违反本劳动合同的规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
第九条保密协议
9.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担对甲方商业秘密、技术秘密和内部管理信息等保密义务。
9.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
第十条争议解决
10.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10.2甲乙双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定
11.1本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。
11.2本劳动合同的修改、补充均应以书面形式作出，经甲乙双方签字或者盖章后生效。
11.3本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：[填写完整的用人单位名称]
乙方（员工）：[填写完整的员工姓名]
签订日期：[填写签订合同的日期]
附件：
[如有附件，请列出附件名称及编号]
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：[填写完整的用人单位名称]
地址：[填写用人单位的地址]
联系电话：[填写用人单位的联系电话]
乙方（员工）：[填写完整的员工姓名]
身份证号码：[填写员工的身份证号码]
住址：[填写员工的住址]
联系电话：[填写员工的联系电话]
丙方（第三方主体）：[填写完整的第三方主体名称]
地址：[填写第三方主体的地址]
联系电话：[填写第三方主体的联系电话]
第一条劳动合同的类型和期限
1.1本劳动合同的类型为：[填写劳动合同的类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。
1.2本劳动合同的期限为：[填写劳动合同的期限，如一年、三年等]。
1.3劳动合同的起始日期为：[填写劳动合同的起始日期]。
1.4劳动合同的终止日期为：[填写劳动合同的终止日期]。
第二条工作内容和工作地点
2.1乙方的工作内容为：[填写乙方的工作岗位及工作内容]。
2.2乙方的工作地点为：[填写乙方的工作地点]。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间为：[填写乙方的工作时间，如每周工作40小时，实行标准工时制等]。
3.2乙方的休息休假安排按照国家和地方的法律法规及甲方的规定执行。
第四条劳动报
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