某企业职业病防治管理制度汇编（42页）.pdf

**公司

职业卫生健康防治规章制度及操作规程汇编

第一章机构设置

一、成立职业安全健康领导机构

关于成立职业安全健康领导小组的通知

公司全体员工：

为进一步做好职业病防治管理工作，预防、控制和消除职业病的发生，保障

职工身体健康，经研究决定，成立**公司职业安全健康领导小组。现将领导小组

成员及工作职责通知如下：

一、领导小组成员

组长：

副组长：

成员：

二、职业病防治工作领导小组成员部门职责

1．制定本公司职业病防治计划及实施方案，并落实相应经费；

2．建立本公司的职业卫生管理台帐及有关档案，并妥善保存；

3．依法组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发

现有与从事的职业有关的健康损害的劳动者，及时调离原岗位，并依法妥善安置；

4．依法组织对劳动者的职业卫生教育与培训；

5．向劳动者提供符合职业病防治要求的职业卫生防护设施和个人防护用品，

积极改善劳动条件；

6．依法组织本公司职业病患者的诊疗；

7．定期对本单位职业病防治工作开展情况进行检查，对存在的问题及时处

理；

8．通过职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价，并

将检测与评价结果及时向卫生行政部门报告，并向劳动者公布。

二〇**年二月二十八日

第二章责任落实

一、职业健康安全责任制度

（一）公司经理的职责

1.认真贯彻执行劳动保护和职业健康安全生产的方针、政策、法令、法规和

规章制度，组织建立、健全和完善本企业的各项职业健康安全生产管理规章制度

和职业健康安全生产组织保证体系，对本企业职业健康安全负全面领导责任，是

企业职业健康安全的第一责任者。

2.组织制定和审批公司环境、职业健康安全管理规章制度。

3.保证公司环境、职业健康安全所需的资金等资源的投入，以有效措施推动

方针和目标的贯彻实施。

4.领导和支持职能管理部门工作，赋予环境、职业健康安全管理部门权力，

定期听取环境、职业健康安全工作汇报。督促、检查本公司的环境管理和安全生

产工作，及时消除环境、职业健康安全事件/事故隐患。

5.督促各项目部的职工做好本职范围内的职业健康安全工作。

6.组织、主持工伤事故及重大未遂事故的调查处理工作，督促落实防范措施。

7.按国家有关规定设置职业健康安全机构，配备专职职业健康安全管理干

部，支持职业健康安全管理部门和职业健康安全管理人员的工作。

责任人签字：日期：

（二）副总经理职责

⒈贯彻执行国家及地方政府有关法律、法规和政策，组织落实公司管理方针，

掌握公司环境和职业健康安全动态，对公司环境和职业健康安全工作负主要领导

责任。

⒉领导和支持职业健康安全管理部门开展职业健康安全监督检查工作；督

促、检查本公司职业健康安全技术措施及职业健康安全技术措施费用使用计划执

行情况。

⒊拟定设置公司内部管理机构时按规定拟定设置环境、职业健康安全管理机

构，明确管理的部门。

4.参加管理评审，对环境、职业健康安全管理和文明施工做出分析评价，提

出改进措施和要求。

5.做好劳逸结合和女工保护工作。

6.主持工伤事故、重大未逐事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并

督促实施。

责任人签字：日期：

（三）厂长职业健康安全责任制

⒈贯彻执行国家及地方政府有关法律、法规和政策，组织落实公司管理方针，

掌握公司环境、职业健康安全动态，每季度组织公司环境、职业健康安全管理委

员会成员研究环境、职业健康安全工作，对公司施工过程的环境、职业健康安全

负直接领导责任。

⒉协助董事长、总经理贯彻落实公司环境、职业健康安全管理制度，在公司

计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评

比环境、职业健康安全工作。领导编制和审批施工组织设计（施工方案），确定

工程建设项目中的职业健康安全技术管理措施和采用新技术、新工艺、新设备时，

必须制定相应的职业健康安全技术措施。

⒊领导职业健康安全技术攻关活动，负责提出改善劳动条件的研究项目和实