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2024年事业编制劳动合同

第一章总则

第一条合同目的

本劳动合同（以下简称“合同”）由甲方（以下简称“用人单位”）与乙方（以下简称“劳动者”）签订，旨在明确双方在劳动关系中的权利和义务，确保双方合法权益的实现。

第二条合同适用范围

本合同适用于甲方按照事业编制招聘的劳动者，包括管理人员、专业技术人员和工勤人员。

第二章合同条款

第三条合同期限

本合同期限为三年，自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的终止条件出现时终止。

合同期满后，如双方同意续签，应提前三个月协商并签订新的劳动合同。

第四条工作内容

乙方按照甲方的要求和安排，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的工作纪律和规章制度。

第五条劳动报酬

乙方的工资由基本工资、绩效工资、岗位工资和补贴等组成，按月支付。

乙方享受国家规定的带薪休假、节日补贴等待遇。

乙方依法参加社会保险，享受社会保险待遇。

第六条工作时间和休息休假

乙方遵守国家规定的工作时间，实行每周五天工作制。

乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第七条劳动保护和职业健康

甲方为乙方提供符合国家安全生产法规的工作环境和设施。

乙方应按照甲方要求参加必要的职业健康检查。

第八条培训和学习

甲方应为乙方提供岗位培训和学习机会，提高乙方的工作能力和业务水平。

乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动。

第三章合同的变更、解除和终止

第九条合同的变更

合同期内，如乙方工作需要在甲方内部调整，甲方有权变更乙方的工作岗位。

乙方同意按照甲方的要求变更工作岗位。

第十条合同的解除

双方协商一致，可以解除本合同。

乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：

严重违反甲方规章制度的；

严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

未经甲方同意，同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

第十一条合同的终止

本合同期满，双方未续签的，合同终止。

乙方达到法定退休年龄的，合同终止。

乙方死亡或者被宣告失踪的，合同终止。

第四章违约责任

第十二条双方违约责任

双方违反合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

双方因不可抗力导致合同无法履行，不承担违约责任。

第五章争议解决

第十三条争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第六章其他约定

第十四条保密条款

乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。

第十五条合同的生效、修改和解除

本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同的修改和解除，应经双方协商一致，并书面确认。

第十六条附则

本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度办理。

甲方（盖章）：______________

乙方（签字）：______________

签订日期：______________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

第一章总则

第一条合同目的

本劳动合同（以下简称“合同”）由甲方（以下简称“用人单位”）与乙方（以下简称“劳动者”）签订，并引入第三方主体（以下简称“合作方”），旨在明确各方在劳动关系中的权利和义务，确保甲方及合作方合法权益的实现。

第二条合同适用范围

本合同适用于甲方按照事业编制招聘的劳动者，包括管理人员、专业技术人员和工勤人员，以及与合作方共同约定的业务范围。

第二章合同条款

第三条合同期限

本合同期限为三年，自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的终止条件出现时终止。

合同期满后，如双方同意续签，应提前三个月协商并签订新的劳动合同。

第四条工作内容

乙方按照甲方的要求和安排，与合作方协同，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的工作纪律和规章制度。

第五条劳动报酬

乙方的工资由基本工资、绩效工资、岗位工资和补贴等组成，按月支付。

乙方享受国家规定的带薪休假、节日补贴等待遇。

乙方依法参加社会保险，享受社会保险待遇。

甲方与合作方另有约定的，从其约定。

第六条工作时间和休息休假

乙方遵守国家规定的工作时间，实行每周五天工作制。

乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第七条劳动保护和职业健康

甲方为乙方提供符合国家安全生产法规的工作环境和设施。

乙方应按照甲方要求参加必要的职业健康检查。

第八条培训和学习

甲方应为乙方提供岗位培训和学习机会，提高乙方的工作能力和业务水平。

乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动。

第九条合作方的义务和责任

合作方应按照合同约定，向甲方提供必要的资源、技术支持和业务