- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2024四川金得利劳务派遣限公司岳池县人力资源服务中心招聘51人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.近年来,我国部分地区陆续推出了对电、水、气等居民生活必需品实行阶梯价格制度的改革方案,将居民用电、用水、用气量划分为不同档次,各档次用量价格实行超额累进加价。政府推行阶梯价格制度的主要意义在于_____。
A:发挥价格杠杆功能,引导资源合理利用
B:降低居民生活成本,提高居民生活水平
C:坚持市场定价
您可能关注的文档
- 2024四川泸州市合江县“荔城英才集聚”招聘171人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川泸州市龙驰实业集团限责任公司下属子公司招聘1人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川泸州高蔺产业开发限公司招聘16人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川牙谷建设管理限公司招聘2人(资阳市)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省事业单位联考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省公安厅直属事业单位公开招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省宜宾县事业单位招聘5人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省宜宾市属事业单位招聘63人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省岳池县大石乡事业单位招聘1人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省广元市事业单位招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川雅安市天润农业限公司聘用财务部副部长1人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024团结出版社限公司招聘2人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024国华能源投资限公司广西分公司社会招聘35人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024国家卫生健康委干部培训中心事业单位招聘7人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024四川省畜牧食品局事业单位招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024国家发展和改革委员会营商环境发展促进中心公开招聘4人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)