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第05课;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;康熙二十二年的“大计”:“贪酷”104人;“不谨”293人;“罢软”45人;“年老”117人;“浮躁”43人。;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;第05课中国古代官员的选拔与管理;垂直体制与层级体制的互相配套和制约,形成了中国帝制时代政治组织制度的基本格局,即政治决策和监督一般来自于垂直体系,造成了“一竿子插到底”,许多问题不“通天”就难以解决的政治行为方式;而推行政务则依赖于层级体系,造成了层层周转、执行效率缓慢低下的行政行为方式。
——刘文瑞《中国古代政治制度》
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