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SAP建立绩效考核——波多里奇.pdfVIP

SAP建立绩效考核——波多里奇.pdf

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    文档标题波多里奇的卓越绩效标准和核心价值观框架波多里奇的卓越绩效标准强调领导者的远见卓识以顾客为导向以及组织和个人学习的能力这些核心价值观旨在提高绩效管理水平，并引导企业朝着更成功的方向发展文章的中心议题是建立绩效考核系统，这个系统采用一系列关键要素来衡量理解并利用绩效数据，从而激发员工的热情和创新通过有效的绩效评估，企业可以更好地理解和适应市场变化，提高产品质量和服务水平，最终提升市场份额以下是详细的总结全文概述了波多里奇卓越绩效的标准和核心价值观框架

    目录

    1.波多里奇卓越绩效标2.准核心价值观和框架

    3.波多里奇卓越绩效标4.准

    1.领导作用

    2.战略策划

    3.以顾客和市场为中心

    4.测量、析和知识管理

    5.以人为本

    6.过程管理

    7.经营结果

    5.

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