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- 2024-06-08 发布于河北
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吉利控股集团内部培训师发展体系分享本次分享将deepdive介绍吉利控股集团内部培训师发展的整体体系和关键要素,包括职业发展路径、职级体系、晋升机制、培养计划以及激励机制等,以期为企业打造一支专业化、系统化的培训师队伍,赋能企业和员工的持续发展。BabyBDRR
背景介绍吉利控股集团作为中国汽车行业的领军企业,拥有庞大的员工队伍。为了推动学习型组织的建设,集团高度重视内部培训师队伍的专业化建设,打造了完整的培训师发展体系,赋能员工学习成长,实现企业与个人的共同发展。
培训师职业发展路径1职业顶峰成为集团级内部培训大师2专业发展担任单元/部门培训讲师3基础学习成为认证培训师吉利集团内部培训
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