冠东车灯公司供应部仓库主管职位说明书.pdf

冠东车灯XX职位说明书

一、基本信息：

职位名称:仓库主管所属职类职种：市场类营销支持职种

所属部门：供应部直接上级：供应部部长

拟定人签名：定员人数：1人

上级部门主管审批：审核人签字：生效日期：

二、职位目的：

根据部门职责要求，负责本部门仓库的日常管理工作。

三、工作关系（内部）

供应部部长（上级职位名称）

（同僚职位名称）仓库主管兼仓库管理员（该职位名称）

外协管理员

采购员直接下属职位名称及人数

仓库管理员（4人）

搬运工（4人）

工作关系（外部）：

/

工作关系（职位X围）：

(请列出与该职位工作X围与程度有关的资料，比如下属数目、直接控制的预算额，与

直接负责或做出建议的开支项目。)

所在部门总人数：17

该职位直接下属人数：9间接下属人数：/

下属员工的种类：

直接控制的预算额：/其他指标：/

四、主要应负责任：依据

请描述该职位4-8相应负责任，包括主要活动和要达到的结果，每一应负责任请依其重

要性排列，从（1）开始，（1）代表最重要。衡量标准可以是数量、质量、成本、时间、人

员反映等等，应尽可能客观、量化，数据易采集。

重要性应负责任衡量标准

1根据部门职责及相关规定，负责仓库管理员的日常管有效性

理；

2根据仓库管理规定，检查监督账、卡、物一致情况检查记录

3根据生产计划，及时安排将产品配送至生产现场；及时性，差错率

4根据6s要求，负责仓库现场的管理；6s检查记录

5负责修订相应的仓库规章制度并上报可操作性

6

7

五、任职要求：

最低学历所学专业

学历及专业

中专财会或物流管理

培训科目培训时间

所需培训

ERP软件培训10学时

所需经验相关工作经验2年以上、具有一定的管理基础；

专业技能掌握会计基本知识、物流管理知识、

通用技能计算机、良好的沟通能力

体能要求身体健康

工作要求：

工作时间工作条件工作量

经常加班电脑饱和

六、工作依据：

（主要填写编写本职务说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，

应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。）

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