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企业劳动合同的范本4篇

全文共4篇示例，供读者参考

篇1

企业劳动合同范本

甲方（雇主）：__________（公司名称）

乙方（劳动者）：__________（姓名）

鉴于甲方为发展经济、拓展市场，确需聘请乙方为__________（职位），乙方愿意应聘并理解、接受甲方提供的岗位工作，双方经友好协商，就甲方聘请乙方担任__________事宜达成如下协议：

第一条 聘用事宜

1.1 乙方接受甲方聘请，担任甲方的__________，工作地点为__________。乙方为甲方公司供职________年。合同期满后，甲方如无要求继续续聘在企业工作，则乙方主动自行离职。如乙方肩负特殊任务，经甲方同意可适当延长在职期。

第二条 劳动保障

2.1 乙方获得的劳动报酬为__________元/月，根据公司的市场表现情况调整。具体设定时间和幅度，双方协商签定书面补充文件。乙方在公司的职位晋升不影响公司的社会保险和住房公积金缴纳，职位提升退休待遇不受利影响。乙方在公司第几级职位，根据公司的实际情况调整职位。

2.2 甲方为乙方购买由产生意外事故所导致的工伤保险，保障乙方的生命和身体健康。乙方在工作期间如遇到工难所造成的损失由甲方承担，公司竭诚为员工进行优秀的保障。

第三条 工作时间和休息休假

3.1 乙方每周工作时间为40小时，休息日为周日，按照国家法定节假日执行。公司经乙方同意可以安排乙方加班工作，具体安排乙方补休或加班工资；如法定休息日需要加班则发放双倍工资。公司相信乙方在公司工作期间能够为公司付出更多的辛勤和汗水。

3.2 乙方享有带薪休假。乙方在公司的正常工作年限为3-5年者，带薪休假7天；工作年限在5-10年者，带薪休假15天；工作年限在10年以上者，带薪休假25天。乙方在公司的工龄越久，则享受的休假天数也就相应增加。

第四条 劳动保密和竞业禁止

4.1 乙方担任公司的______职务，除完成公司交办的本职工作外，公司承诺保护乙方个人隐私资料和工作时涉及到的商业机密，未经甲方允许，乙方不得对外宣传或者泄露公司的重要资料。

4.2 乙方在离职后___年内，不得在同行业的公司从事与甲方公司同业的工作。如乙方违反约定，则需向公司支付____万元违约金，并承担相应法律责任。

第五条 其他事宜

5.1 因上述事宜乙方与甲方都已充分沟通、协商，保证正常劳动条约执行。

5.2 本合同提前终止或解除，应经双方友好协商，通过书面方式确认。

5.3 乙方的劳动合同提前解除，乙方需提前____天向甲方提出书面申请。

本合同自双方签署之日起生效，十年后到期，如无重大事故则自动续签。合同双方签字盖章即生效。

甲方（盖章）：__________法定代表人：

乙方（签字）：__________日期：__________

审批单位：__________签字：__________日期：__________

本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。

温馨提示：本合同有任何疑问请咨询公司人力资源部门。祝合作愉快！

篇2

企业劳动合同范本

甲方（公司）：__________

乙方（员工）：__________

鉴于甲方为了规范双方的劳动关系，保障乙方的合法权益，特订立本劳动合同，并共同遵守相关法律法规，协商一致，在平等互利的基础上，达成如下协议：

第一条：工作内容

乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，努力完成工作任务，保护公司的利益，不得泄露公司的商业机密和竞争信息。

第二条：工作时间

乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方决定。

第三条：工资待遇

乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体数额为__________元/月。薪酬发放方式为每月底发放。

第四条：社会保险

乙方应当按照国家规定参加社会保险，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中，甲方承担一定的社会保险费用。

第五条：劳动纪律

乙方应当遵守公司的各项规章制度，遵守劳动纪律，不得迟到早退，不得擅自离岗。如有违反公司规定的情况，将受到相应的处罚。

第六条：工作评定

甲方将对乙方的工作表现进行定期评定，评定结果将作为薪酬调整的依据。

第七条：保密条款

乙方在工作期间及离职后应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的机密信息，不得利用公司的商业机密谋取个人利益。

第八条：解除合同

1.在