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最新解除劳务合同通知书样本3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

最新解除劳务合同通知书样本

通知书编号：XXXXXX

亲爱的XXX先生/女士：

根据公司政策和劳动法规定，我们很抱歉地通知您，因XXXXX原因，公司决定解除您的劳务合同。经过公司对您的劳务表现进行评估和讨论，决定采取此次解除合同的措施。

根据《劳动合同法》第四十二条和第四十三条的规定，解除劳务合同需要提前XXX日通知，我们在此依法向您通知解除劳务合同。

解除劳务合同的具体原因是XXXXX（可以根据实际情况填写解除劳务合同的原因）。

根据劳务合同的规定，公司将会给予您相应的解除合同补偿。具体的解除合同补偿方案将在随后的会议中进行详细讨论和商定。

在此过渡期间，请您继续完成您的工作职责，并做好交接工作。如果您有任何问题或需要帮助，可以随时联系您的直接上级或人力资源部门。

我们对您在过去的工作中所做出的贡献和努力表示衷心的感谢，并希望您在未来的工作和生活中一切顺利。

请在收到此通知后立即与公司的人力资源部门联系，以便协调解除劳务合同的相关事宜。如有任何疑问，可随时与我们联系。

最后，再次感谢您在公司的辛勤工作和付出，祝您前程似锦，未来更加美好。

此致

敬礼

XXX公司

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

解除劳务合同通知书

尊敬的XX先生/女士：

根据公司制度和双方签订的劳务合同，经过双方协商一致，公司决定解除您的劳务合同。现将解除劳务合同的相关事宜通知如下：

一、解除原因

经过公司认真评估和考虑，由于您在工作中存在一定的表现不佳，导致公司无法达到预期的工作目标。经过多次沟通和督促，您的工作表现并未有明显的改善，故公司决定解除与您的劳务合同。

二、解除时间

根据劳务合同的规定，解除通知自送达之日起生效。解除通知书自XX年XX月XX日送达，解除劳务合同的生效日期为XX年XX月XX日。

三、解除补偿

根据劳务合同和相关法律法规的规定，公司将按照合同约定给予您相应的解除补偿。

四、其他事项

1.解除劳务合同后，公司将根据相关规定为您办理离职手续，并支付您应得的工资和福利。

2.解除劳务合同后，您需要按照公司规定的时间和程序归还公司的工作物品和文件，并完成离职手续。

五、解除劳务合同通知书生效

本解除劳务合同通知书生效后，您应认真履行各项解除事宜，并配合公司完成离职手续。如有任何疑问，欢迎随时与本公司人事部门联系。

特此通知。

XX公司

日期：XX年XX月XX日

附件：劳务合同复印件××份

篇3

尊敬的xxx：

据我了解，你已经在我们公司工作了xxx个月/年。我想通过这封信告诉你，我们对你在工作中的付出和努力表示感谢。但是，由于某些原因，我们认为现在是时候结束我们之间的雇佣关系了。

根据我们劳务合同的规定，我特此通知你，我们公司将于xxx年xx月xx日正式解除你的劳务合同。在这个决定得出之前，我们已经进行了深思熟虑，并认为这对双方都是最好的选择。

在解除劳务合同之后，你将有权收取相应的经济补偿和离职证明。我们将确保在解除劳务合同的过程中尽可能减少不必要的麻烦和困扰。

我想强调的是，这并不代表我们对你的工作能力或个人品质有任何质疑。我们仍然非常尊重你作为一名员工所做出的贡献，并希望你在未来的工作中能够取得更大的成功。

如果你有任何疑问或需要进一步的信息，请随时与我联系。再次感谢你在公司的付出和努力，祝你未来一切顺利。

祝好！

此致

敬礼

xxx【公司名】CEO