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一级建造师工程法规劳动合同终止和经济补偿
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方一级建造师工程法规劳动合同终止和经济补偿事项达成如下协议：
一、劳动合同的终止
1.1本协议适用于甲乙双方签订的固定期限劳动合同。
1.2在合同期限内，如遇以下情况，劳动合同终止：
（1）合同到期，双方未续签；
（2）乙方达到法定退休年龄；
（3）乙方完全丧失劳动能力；
（4）乙方死亡；
（5）法律、法规规定的其他情形。
二、经济补偿
2.1劳动合同终止后，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，向乙方支付经济补偿。
2.2经济补偿的计算方式如下：
（1）乙方在甲方工作满一年不满十年的，每满一年支付一个月工资的经济补偿；
（2）乙方在甲方工作满十年以上的，每满一年支付一个月工资的经济补偿，并向乙方支付相当于一个月工资的额外经济补偿；
（3）乙方月工资高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，按职工月平均工资三倍的数额支付经济补偿。
2.3甲方应在劳动合同终止后一个月内，一次性向乙方支付经济补偿。
三、其他事项
3.1甲乙双方应遵守国家法律法规，履行劳动合同约定的义务。
3.2劳动合同终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，交回工作证、办公设备等物品。
3.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：__________
劳动合同复印件
甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资证明
乙方工资证明
其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
丙方（第三方主体）：__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方一级建造师工程法规劳动合同终止和经济补偿事项达成如下协议：
一、第三方主体的职责和权益
1.1丙方作为第三方主体，负责在劳动合同终止后向乙方提供再就业服务、职业培训等相关支持。
1.2丙方应确保乙方在合同终止后一个月内找到新的工作，如乙方未能找到新工作，丙方应按照甲方提供的经济补偿标准向乙方支付经济补偿。
1.3丙方有权根据市场情况调整乙方的再就业服务费用，但需提前一个月通知甲方和乙方。
二、甲方的权益和责任
2.1甲方应按照本协议约定向乙方支付经济补偿。
2.2甲方有权根据实际情况调整乙方的工资待遇，但需提前一个月通知乙方。
2.3甲方有权在合同期限内解除劳动合同，但需提前一个月通知乙方，并按照本协议约定支付经济补偿。
2.4甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方应予以配合。
三、乙方的权益和限制
3.1乙方有权按照本协议约定获得经济补偿。
3.2乙方有权在合同期限内提出解除劳动合同，但需提前一个月通知甲方。
3.3乙方有权根据实际情况提出调整工资待遇的要求，但需经过甲方同意。
3.4乙方应遵守甲方的规章制度，如违反相关规定，甲方有权按照约定解除劳动合同。
四、违约责任
4.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
4.2如果乙方在合同终止后未能找到新工作，且丙方未能按照约定提供再就业服务，甲方有权解除本协议，并要求丙方支付违约金。
五、其他事项
5.1本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。
5.2本协议未尽事宜，可由甲乙丙三方协商补充。
5.3本协议的修改、解除、终止，应由甲乙丙三方共同协商达成一致意见。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
丙方（第三方主体）：__________
签订日期：__________
劳动合同复印件
甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资证明
乙方工资证明
其他相关文件
第三方介入的意义和目的：
第三方主体丙方的介入，旨在为劳动合同终止后的乙方提供再就业服务和职业培训，帮助乙方尽快找到新的工作，减少因劳动合同终止给乙方带来的经济损失。丙方的介入还有助于缓解甲方在劳动合同终止后的社会责任压力，使甲方能够更好地专注于生产经营。
甲方为主导的目的和意义：
甲方作为用人单位，主导本协议的制定和执行，旨在确保乙方的权益得到保障，
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