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离职协议书样本5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

离职协议书样本

一、前言

为了明确双方在离职过程中的权利和义务，将离职事宜做出书面协议。双方自愿签署本协议，并自觉遵守。

二、协议内容

1.离职原因：公司XX号员工XXX由于个人原因离职，双方自愿解除劳动关系。

2.离职日期：XXX员工将于XXXX年XX月XX日正式离职。

3.离职报酬：按照《劳动合同法》的相关规定，公司将给予XXX合法的离职补偿。

4.离职交接：XXX员工在离职前将完成手头工作的交接，并协助新员工熟悉工作。

5.离职保密：XXX员工在离职后仍需遵守公司的商业秘密及保密协议。

6.其他事项：XXX员工在离职后将归还公司所有相关物品，并签署离职协议书。

三、协议生效

本协议一式两份，双方各持一份，自签署日起生效。如需变更，应经双方协商一致。

签署人员：公司代表（签字）XXX（签字）日期：XXXX年XX月XX日

注：本协议一式两份，双方各持一份。如需修改，应经双方协商一致。

【温馨提示】请在签署离职协议书之前，确保您已经理解并清楚协议的内容，对离职事宜有明确的认识。如有任何疑问，请及时与公司人事部门或法律顾问联系。愿离职事宜能顺利进行，双方合作愉快。

篇2

离职协议书样本

协议书编号：XXXXX

协议签署日期：XXXX年XX月XX日

甲方（公司名称）：___________________

乙方（员工姓名）：___________________

根据《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方离职事宜达成如下协议：

一、离职原因

乙方因_____________________的原因，申请离职，经与甲方协商一致，双方同意乙方于XXXX年XX月XX日离开公司。

二、离职补偿

1.甲方将按照乙方离职前的最近一个月的工资总额的XX%支付离职补偿金，合计人民币XX元。

2.乙方持有公司提供的公积金证明、社保证明和税务证明，在离职当月内提出公积金和社保的提取申请，甲方将协助办理相关手续。

三、离职手续

1.乙方须于离职前办理相关手续，并归还公司的所有物品、资料及文件。

2.乙方需在离职前完成工作交接，并签署离职报告。

四、保密约定

乙方在公司服务期间所知悉的公司业务、商业秘密等信息，应当予以保密，不得擅自泄露，否则乙方需承担相应法律责任。

五、其他事项

1.本协议自双方共同签字之日起生效，有效期至XXXX年XX月XX日。

2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：___________________乙方：___________________

签字日期：____年____月____日

（以上内容属实，各方确认无误后签字盖章）

篇3

离职协议书样本

《离职协议书》

协议书编号：______

甲方：_________（公司名称）

统一社会信用代码：____________

法定代表人：__________

地址：____________

电话：____________

乙方：____________（员工姓名）

身份证号码：____________

联系方式：____________

鉴于：

1.甲方为一家合法成立并有效存在的__________（公司性质）公司，注册于___________（注册地点），主要从事__________（公司主营业务）；

2.乙方系甲方的在册员工，自________（入职日期）起在甲方工作至今，履行职责尽职尽责，公司对其的工作表现、勤勉贡献予以充分肯定；

3.鉴于乙方原因本人提出离职，经协商双方就乙方的离职事宜达成一致意见。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规规定，经甲、乙双方友好协商一致，现订立本离职协议书，共同遵守以下条款：

一、离职时间：乙方提前________天通知甲方，离职时间为________。（具体日期）

二、离职原因：__________。

三、终止劳动合同：乙方离职后，甲方有权终止双方间的劳动合同，乙方不再享有与之相关的一切权益。

四、劳动报酬：甲方应于离职之日起________日内，结算乙方在甲方单位工作期间所应发的薪酬及其他合法权益