劳动合同简易版本6篇.docxVIP

劳动合同简易版本6篇

全文共6篇示例，供读者参考

篇1

劳动合同简易版本

甲方：___________（以下简称“公司”）

乙方：___________（以下简称“员工”）

鉴于公司需要雇佣员工从事岗位工作，员工愿意接受公司的雇佣和安排，双方经友好协商达成如下协议：

一、合同期限

1.本劳动合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。

2.若员工在合同期满前提出解除合同，需提前__个月书面通知公司；公司有权提前__个月书面通知员工解除合同。

二、工作内容和地点

1.员工应当认真完成公司安排的相关工作任务，并服从公司的管理和领导。

2.员工的工作地点为公司规定的工作场所，若需要调动或变更工作地点，公司将提前通知员工。

三、工作时间和休息

1.员工的工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体工作时间由公司根据工作需要制定排班。

2.员工在工作间隔时间内享受休息，公司会合理安排员工的休息时间。

四、薪酬和福利

1.员工工资由公司每月发放，发放时间为每月__日，具体工资标准为____元/月（税前）。

2.公司将根据员工的工作表现、工作年限等因素，适时调整员工的薪酬待遇。

3.公司将为员工购买社会保险和住房公积金，并提供其他福利待遇，具体以公司规定为准。

五、保密责任

1.员工在工作期间所知悉的公司商业机密和其他保密信息，应当严格保密，不得擅自外泄。

2.员工解除合同后，仍需履行保密责任，不得向他人透露公司保密信息。

六、解决争议

1.双方因劳动合同履行发生争议，应当先协商解决；如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。

七、其他事项

1.本劳动合同经公司和员工签名盖章后生效，合同正本一式双份，公司和员工各持一份。

2.本劳动合同如有变更或补充，双方应当签订书面协议，变更合同生效。

甲方（公司）：___________

乙方（员工）：___________

签署日期：____年____月____日

本劳动合同经双方签字盖章，自____年____月____日生效。

以上是关于劳动合同简易版本的内容，双方签署之后即可生效。希望双方能遵守合同约定，共同努力，共同发展。

篇2

劳动合同

甲方（雇主）：____________

乙方（劳动者）：____________

鉴于甲方拟聘用乙方从事劳动工作，双方经友好协商，就劳动合同内容达成如下协议，共同遵守：

一、工作内容：乙方接受甲方聘用，从事____________工作，遵守公司规章制度，服从工作安排。

二、工作时间：按公司规定工作时间及休息制度上班，不迟到早退，不擅自请假。

三、工作地点：工作地点为公司规定的工作场所，如有临时调动需求，应积极配合。

四、工资报酬：甲方将按劳动法规定支付乙方相应的工资报酬，具体金额为每月__________元，工资发放时间为每月底。

五、劳动保护：甲方承诺提供良好的工作环境和必要的劳动保护措施，保障乙方的身体健康。

六、福利待遇：乙方享有公司规定的各类福利待遇，具体以公司规章制度为准。

七、保密义务：乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密信息。

八、解除、终止、违约等事宜：双方如有解除、终止、违约等事宜，应当遵守劳动法规定的程序和要求。

九、其他约定事项：双方未尽事宜，可另行协商解决。本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效，至工作任务完成时止。

甲方（盖章）：__________日期：__________

乙方（签字）：__________日期：__________

篇3

劳动合同简易版本

甲方：_____________（以下简称“公司”）

乙方：_____________（以下简称“员工”）

为规范双方的劳动关系，维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就员工加入公司工作一事达成如下协议：

第一条试用期

1.员工自____年____月____日起至____年____月____日止为试用期。试用期内，公司享有随时终止员工的权利。试用期满后视员工的工作表现情况确定是否正式聘用。

2.员工应按公司规章制度和应聘时的承诺履行试用期的各项职责。

第二条工作内容

1.员工应当按照公司安排进行工作，维护公