企业管理课程培训之田志刚《你的知识需要管理》员工知识创新竞争力提升培训.pdfVIP

《你识需要的知管理

》

所刚田图著志书

汇报人：

读心得书

通常来说，对于高中毕业以后的人，就没有必要“你的知识”是你脑袋里的知识或者是你知道知

再在自己最不擅长的地方下功夫了：因为经过近识在哪里、是什么知识，这些知识要能为你所用，

二十年的成长和发展，你的个性、气质接近定型，所以单纯的下载、保存知识并没有用，相反，我

你最擅长和最具有优势的东西也基本成型。们称这种行为是一个信息时代的恶习！

许多有才华的人一生碌碌无为，通常是如果想做一个有成就的人，你更要靠自

他们把才华本身看做是一种结果.文件的己。对于大部分人来说，我们可以依靠

命名工作是一项基础性工作，简单但不的只能是我们自己。而唯一可以为自己

容易坚持，如果能长期坚持下去就可以带来价值的是我们对知识的掌握、利用

明的提升工作效率和学习

在现实中，很多时候我们以为自己知道，但是当我们用语言

说出来或者写出来的时候，你却会发现自己很难说得系统、

完整，很难让别人明白。造成这种状况的主要原因是你对该

知识点的掌握并没有达到你所认为的那样成熟，这时候你应

该再去深入学习、研究这个知识点，经过更多的实践和与人

交流，更广泛的阅读、讨论，才能慢慢地成熟起来。

原文摘抄

从信息匮乏到信息爆炸，如何合理掌握和利用信息、知识，将

成为主宰当今时代成败的关键，作者分析了现代人最核心的竞

争力——知识在获取、传递、应用等方面遇到的各类问题，并

为知识工作者提升个人竞争力提供了切实可行的方法与工具

穿白衬衣的不一定是白领！真正的白领以处理信息和知识为主

要工作，个人竞争力是他们的安身立命之本，而工作绩效来自

于他们对信息和知识的处理效率和能力

凡是送的东西都有人要，无论这个东西对自己有没有用，

是精华还是糟粕

现在，无知不是指没有知识，而是不会展示自己的知识，

不会发挥知识的价值，不会发现新知识，不会学习新知识，

不会创造知识

文件夹分类的深度不宜超过三层，即文件夹-子文件夹-孙

文件夹，通常若超过三层，自己再次打开的概率会低于

10%

只会读书不会做事的人是“两脚书橱”当我们用语言说出来或者写出来的时候，

，但这些书橱起码将书读到了脑袋里，你会发现自己很难说的系统、完善，很

而你把知识存在自己的硬盘上却跟脑袋难让别人明白。造成这种状况的主要原

离得很远因是你对知识点的掌握并没有达到你所

认为的那样成熟

你必须持续地学习，除了学习专业知识作为社会人，无论你是一个学生还是一

外你还要掌握如何与人沟通、如何与人个企业老总，每天都会接触许多人、结

合作的知识和技能，你要学会表达和展识许多人。那你是否能够做到“结识新

示自己，学会将知识与你的工作结合起朋友，不忘老朋友”呢？

来，只有这样你的竞争力才能越来越强。