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放弃产假协议书经典版6篇

全文共6篇示例，供读者参考

篇1

放弃产假协议书

甲方（公司名称）：______________________

乙方（员工姓名）：______________________

鉴于乙方因特殊原因需要提前结束产假，为了维护双方的合法权益，特达成如下协议：

一、产假情况

乙方原计划自________年__月__日至________年__月__日享受产假，共计________个月。

二、提前结束产假

经双方友好协商，乙方因特殊原因需要提前结束产假，自本协议签署之日起，即可恢复到岗工作。

三、工资待遇

1.乙方提前结束产假后，将按公司规定的薪资标准计发工资。

2.乙方提前结束产假后，将不再享受产假期间的福利待遇。

四、其他约定

1.双方保证协议内容真实有效，不得变更或撤销。

2.如有争议，应友好协商处理，协商不成可向有关部门投诉或诉讼解决。

3.协议自双方签署之日起生效。

甲方（公司盖章）：___________日期：__________

乙方（员工签字）：___________日期：__________

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

特此协议。

在我司员工_______________乙方提出放弃福利，提前结束产假并恢复到岗工作。我司公司同意乙方的请求，双方达成如下协议:

一、产假情况

乙方原计划自________年__月__日至________年__月__日享受产假，共计________个月。

二、提前结束产假

经双方友好协商，乙方因特殊原因需要提前结束产假，自本协议签署之日起，即可恢复到岗工作。

三、工资待遇

1.乙方提前结束产假后，将按公司规定的薪资标准计发工资。

2.乙方提前结束产假后，将不再享受产假期间的福利待遇。

四、其他约定

1.双方保证协议内容真实有效，不得变更或撤销。

2.如有争议，应友好协商处理，协商不成可向有关部门投诉或诉讼解决。

3.协议自双方签署之日起生效。

甲方（公司盖章）：___________日期：__________

乙方（员工签字）：___________日期：__________

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

特此协议。

篇2

放弃产假协议书

甲方（雇主）：______________乙方（员工）：______________

鉴于乙方怀孕后，因种种原因希望放弃产假，双方经友好协商，达成如下协议：

一、乙方放弃产假，自怀孕确认之日起，即可恢复工作。

二、甲方应妥善安排乙方的工作岗位和工作内容，确保其工作环境符合安全卫生标准，且能够胜任工作。

三、乙方有权随时向管理层提出工作调整的要求，甲方将尽一切可能配合并调整工作岗位。

四、双方同意双向透明沟通，如有工作上的问题或困难，均应及时沟通解决。

五、甲方承诺不因乙方怀孕和放弃产假对其进行歧视或降薪等行为，如有此类情况，乙方有权随时向相关权威机构求助。

六、此协议从双方签署之日起生效，并履行至乙方产假原定结束日期。

七、本协议自双方签署后生效，期限为______。

甲方（盖章）：______________签字：______________

乙方（签字）：______________日期：______________

以上为双方协议的内容，甲乙双方应自觉遵守并履行协议。如一方未履行协议或有其他违约行为，应承担相应的法律责任。

此份协议签署后生效，如需变更或解除，双方应当经友好协商并书面确认达成共识。

特此协议，以资备存。

签署地点：______________

签署时间：______________

签署见证人：______________日期：______________

签署见证人：______________日期：______________

篇3

放弃产假协议书

甲方（雇主）：

乙方（员工）：

鉴于乙方怀孕后希望放弃产假，经双方协商达成如下协议：

一、乙方自愿放弃享受法定产假的权利，并愿意全额履行工作职责，不影响工作效率和工作质量。

二、甲方同意乙方放弃产假，但在乙方顺利回归工作后，应当给予适当的便利和支持，保证乙方在工作过程中有足够的时间和环境恢复身体，同时也