2024年重庆事业单位招1893人考试和聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版.docx

2024年重庆事业单位招1893人考试和聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

卷I

一.单选题(共300题)

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列情形中，用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是_____。

A:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的

B:劳动者因工负伤并被确认丧失劳动能力的

C:劳动者被依法追究刑事责任的

D:因劳动者过错导致劳动合同无效的

2.甲、乙、丙三人第一季度的销售完成情况如下(单位：万元)，如三人都无缺