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中国南方航空公司客舱部乘务员劳动合同6篇

全文共6篇示例，供读者参考

篇1

中国南方航空公司客舱部乘务员劳动合同

合同编号：XXXXX

甲方：中国南方航空股份有限公司（以下简称“南航”）

法定地址：广州市白云国际机场

乙方：XXXXXX（以下简称“乙方”）

身份证号码：XXXXXXXXXXXXX

联系地址：XXXXXX

联系电话：XXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商，自愿签订本《中国南方航空公司客舱部乘务员劳动合同》（以下简称“本合同”），共同遵守以下条款：

一、工作内容

1.乙方应按照乙方所在舱组长的要求执行航班服务工作，包括但不限于保障飞行安全、提供优质乘务服务等。

2.乙方应按照南航相关规定履行乘务员职责，并接受南航的培训和考核。

二、试用期

1.本合同经甲乙双方签署后，乙方将享受为期三个月的试用期。

2.试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否将其转正。

三、工作时间

1.乙方的工作时间为根据航班安排而定，需配合南航安排有加班等情况。

2.乙方应遵守南航的工作制度和规定，按时参加工作，不能迟到早退。

四、工资福利

1.乙方的工资由南航进行支付，具体数额按照南航规定执行。

2.乙方在航班服务中发生的食宿、交通等费用由南航承担。

五、保险及福利

1.乙方应定期体检，并购买相关的保险；如乙方在工作中受伤或患病，由南方航空公司负责提供相关医疗支持。

2.乙方享受南航提供的相关福利待遇，具体包括但不限于带薪年假、节假日福利等。

六、解除合同

1.乙方有权在提前30天书面通知的情况下解除与南航的劳动合同。

2.乙方所述理由为工资逾期、工作环境卫生不达标等，可提前解除合同，但需提供相关证明。

七、保密义务

1.乙方在工作中获得的有关南航经营、技术和管理等方面的保密信息，应当保密。

2.乙方在劳动合同解除或终止后，对南航的商业秘密和机密信息仍然应承担保密义务。

八、其他事项

1.本合同自双方签署之日起生效，在合同期满后，若双方愿意继续合作，可协商续签合同。

2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。

甲方：中国南方航空股份有限公司

签字：年月日

乙方：XXX

签字：年月日

附件：《工资表》《员工手册》《航班服务手册》等

以上为《中国南方航空公司客舱部乘务员劳动合同》，甲乙双方请遵守合同约定，共同维护航空行业的安全与发展。

篇2

中国南方航空公司客舱部乘务员劳动合同

一、乙方：中国南方航空公司客舱部乘务员

二、甲方：中国南方航空公司

根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的要求，经乙方同意，甲方与乙方签订本合同，并共同遵守下列条款：

第一条合同目的

为了明确双方的权利和义务，根据本合同的规定，甲方聘用乙方担任中国南方航空公司客舱部乘务员。

第二条工作内容

乙方应按照甲方规定的班次和工作制度，认真履行工作职责，完成航班前、中、后的工作任务，确保航班的安全、准点和顺利进行。

第三条工作时间

1.乙方应按照甲方规定的班次和工作制度，认真履行工作职责。

2.工作时间以航班起飞和落地时间为准，乙方需提前到岗准备工作。

第四条工资和福利

1.乙方享有甲方提供的基本工资、绩效奖金和其他福利待遇。

2.乙方应按时领取工资和相关福利。

第五条劳动保护

1.甲方应确保乙方在工作过程中的安全和健康。

2.乙方需遵守相关的安全操作规程和卫生健康要求，注意个人防护。

第六条合同执行期限

1.本合同自签订之日起生效，至双方约定的期限届满止。

2.若乙方有过错或违反相关规定，甲方有权解除合同。

第七条合同变更和解除

1.若有变更，需经双方协商一致，并签订书面协议。

2.如因特殊情况需要解除合同，需提前30天通知对方。

第八条保密义务

1.乙方在工作中得知的甲方商业机密和客户信息等资料，应当保密。

2.不得擅自泄露或利用相关信息谋取私利。

第九条纠纷解决

1.若因合同履行发生纠纷，双方应友好协商解决。

2.