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操作岗位技能等级评定及管理方法

为激励一线操作人员提高服务的技能水平和服务质量,建立操作人员专业发展的职业通道,特制定本方法。

技能等级的划分与定义

技能等级划分

依据操作岗位性质和技能水平,将操作岗位从低到高共划分四个技能等级。分别为:

岗位

技能等级

初级技工

一级

中级技工

二级

三级

高级技工

四级

技能级别定义

初级技工(一级工):经培训、试用、考核具备独立上岗实力;在公司服务满半年;经晋级评定达到初级技工岗位评定分数。

中级技工(二级工):在初级技工岗位工作满半年;经晋级评定达到中二级岗位评定分数(中级技工(二级)简称中二级,下同)。

中级技工(三级工):在中二级岗位工作满一

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