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2024年水泥公司企业文化建设工作总结
第1篇:水泥公司企业文化标语
水泥公司企业文化标语
标语,水泥公司企业文化标语
我们企业的文化是以人为本的文化,人是知识和技术的载体,因而我们的企业文化重在对人的最大潜能的发挥,而这种潜能最终目标是转变员工的思想认识,提高他们的专业理论和技术能力,从而形成企业的核心竞争力。
一、核心理念:
善用资源,服务建设。
二、企业精神:
诚信务实,团结向上。
三、文化理念:
三宽
三力
1、人才理念:敬贤礼士,才尽其用。
2、风险理念:驾驭风险,科学发展。
3、创新理念:超越自我,因时而变。
4、服务理念:尊重需求,尽善尽美。
5、经营理念:诚实守信,和谐高效。
6、学习理念:敬学善用,共同成长。
7、安全理念:敬畏生命,细节至上。
8、投资理念:注重价值,规避风险,持续盈利。
四、企业文化核心价值观:
专注品质,凝聚真诚。
五、企业愿景:
致力成为地区有影响力的新产品、新技术的供应商与服务商。
企业简介:
乌兰察布市华江水泥有限公司前身系内蒙古华立水泥有限公司丰镇分公司,该企业始建于2002年7月,位于丰镇市南郊毛渔沟村。该公司总投资3300万元,选用国内先进的粉磨设备和国际公认的高效选粉设备,年产水泥30万吨。并充分考虑了环保设施的配备,成为内蒙古中部地区投资多,设备先进、粉尘噪音污染小、资源综合利用环保型的中型粉磨企业。
所生产的产品以低碱、低热、后期强度高、浇筑实体致密、不易产生裂缝等多项独特优点,赢得广大用户一致好评。产品市场前景广阔、销售网络覆盖周边旗县市以及呼和浩特、集宁、大同、张家口等地。在岱海发电厂、卓资山发电厂、新丰热电厂以及省级公路等工程使用良好,取得了明显的经济效益和社会效益。企业自成立以来为丰镇市的经济建设做出了很大贡献,年上交利税约500万元左右,解决当地社会就业200多人次。
第2篇:公司企业文化建设工作总结
公司2012年企业文化建设工作总结
今年以来,****紧紧围绕“产业转型升级”主题,在全力以赴完成经营计划任务和专项考核任务的同时,大力开展企业文化建设工作,培育积极、乐观、团结、向上的企业文化,引导员工强化主人翁责任感,塑造开拓创新、求实奉献的精神面貌,营造健康和谐的企业氛围,增强了企业和员工队伍的凝聚力、向心力,从而有效地推动了企业经营管理工作,****产业转型升级取得了阶段性成效,企业核心资产和核心竞争力得到进一步提升。
一、2012年企业文化建设情况
(一)开展素质教育,打造高素质职工队伍
企业的持续稳定健康发展离不开高素质的员工队伍,集团和相关二级企业积极创建学习型企业,根据企业自身情况,集团本部先后组织了以时事、健康、人际沟通等为主题的讲座培训,下属二级企业结合业务发展需要,定期举办各类专业技术和知识培训,配合培训主题,为员工送书,引导员工树立终生学习、终生教育的理念,提高自身学习能力、创新能力和竞争能力。使员工更加积极主动的做好本职工作,增强员工对企业的认同感、归属感和责任感,让员工懂得感恩企业,感恩社会,实现员工与企业共赢。一年来我们共举办培训35次,参加人数637人次,通过有计划地安排组织员工参加学习和培训,不仅调动了广大员工学习兴趣,扩大了知识面,而且提高了员工的整体素质和自学能力,为企业的整体发展奠定了良好人才基础。
(二)实践以人为本理念,关心关爱员工
以人为本在企
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