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国家开放大学电大《人力资源管理》形考任务一、形考任
务二、形考任务三、形考任务四、终考任务及答案
－、单选题
1.内耗性特征的资源是（）。
具有
A.矿产资源
B.人力资源
C.自然资源
D.机器设备
2.一个国家或地区有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的
人口总称为（）。
A.人力资源
B.人口资源
C.人才资源
D.劳动力资源
3.体育、文艺和特种工艺等单位须招用未成年人工作，一般在依法履行完审批
年的年龄是多
年工了，那么中国政府规定的未成
程序后这些单位就可以招用未成
大？（）
A.10周岁
B.16周岁
.0周岁
C2
D.26周岁
总结及完成阶段
36.在分析关键业绩指标时，应将“预算执行”列入到（）中。
A.效益类指标
B.营运类指标
C.组织类指标
D.团结类指标
37.哈克曼和奥尔德姆提出了（）。
A.关系工作类型
B.工作特征模型
型
C.工作丰富化模
D.工作扩大化模型
38.()源于古典工业工程学。
A.激励型工作设计法
B.机械型工作设计法
C.生物型工作设计法
D.知觉运动型工作设计法
39.C)的理论基础是组织心理学和管理学。
A.激励型工作设计法
B.机械型工作设计法
C.生物型工作设计法
D.知觉运动型工作设计法
40.C)主要来源于人类工程学。
激励型工作设计法
B.机械型工作设计法
C.生物型工作设计法
D.知觉运动型工作设计法
1.()法通常通过降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性
4
以及使用者的反应性。
A.激励型工作设计法
B.机械型工作设计法
C.生物型工作设计法
D.知觉运动型工作设计法
一
2.）。
4工作设计的第步是（
A.需求分析
B.可行性分析
C.评估工作特征
D.制订工作设计方案
3.定员要以（）
4定岗、定编、为导向。
A.现状
B.战略
C.工作
.
D分析
4.三定强调对岗位价值链的系统思考。这句话体现了下列哪项原则？（）
4
.
A以战略为导向
以现状为基础
.
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