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就业情况对教育的影响
就业情况和学校的发展教育息息相关。以下是为大家的就业情况对教育的影响,希望大家能喜欢。
“创新是民族进步的灵魂,是国家兴旺发展的动力”。高校毕业生就业形势日益严峻,高校承担着未来生力军培养的重任,如何进行具有实效的就业教育和开展职业生涯规划?已经成为一个新的研究课题,也日趋受到社会各界的广泛关注。
一、大学生创新教育开展的现状和开展创新教育的必要性
(一)现状当前国内高校就业教育普遍实行的就业教育模式,更多实施的是开设职业生涯规划必修或选修课程,总体上看,所取得的成效还不令人满意,高校毕业生的就业压力仍然很大。
1、参与不够积极因为受传统教育观念的影响,许多高校的课程学习任务繁重,致使大学生参与科技创新活动的主动性和积极性有所弱化,学校极少安排学生参加科技创新活动和教育的时间,在各类优秀评定中最重要依据仍然是课程考试成绩,而科技创新奖励比重小。
2、资金支持和物质投入不足要举办和开展科技创新活动,需要资金的支持,作为主要参与者的大学生们没有工作收入,无法对科技发明领域的创新进行资金投入,并且创新活动资金投入的风险高、收效慢,阻力很大,这些阻力也无形中制约了大学生创新活动的发展。
3、缺乏教师的专门指导和帮助目前,大学生科技创新教育在部分重点院校的发展情况较好,但在一般院校的发展较为缓慢,主要原因是对此项工作不够重视,表现为忽视对创新教育的指导教师队伍素质提高和统筹安排,造成教师也缺乏主动性,创新教育活动没有大力推进。
4、管理体制和运行机制不健全大学生创新教育是长期的、系统的教育工程,需规范化管理,然而国内许多高校还没建立健全相应的体系与制度,没有将大学生科技创新教育的教学管理纳入学校教学活动的规律中,没有接受学校学术机构去指导,不受重视,也不利于形成创新教育的良好校园氛围。
(二)必要性青年学生是国家具创造力的新生力量,一个民族如果没有创新能力,就难以屹立在世界民族之林。随着世界经济的全球化,我们国家经济突飞猛进的发展,新时期,对科技创新人才的需求急剧增大,与我国目前对大学生科技创新人才的培养的模式之间形成巨大矛盾,因此,培养大学生的科技创新能力是高等教育的一项重要任务。高等学校必须承担起创新教育的职责,必须由传统教育向创新教育转变,应采取多途径、多策略不断推动大学生创新教育发展。
二、推进创新教育发展的举措
(一)树立创新观念和营造良好创新氛围高校要以更宽广的视野,发掘更深刻的内涵,从能力、素质上开展创新教育,改变灌输式的教学模式,从创新素质培养出发,培养学生独立思考的能力,有效引导师生树立以创新为核心的教育观念。努力营造创新教育氛围,举行各类科技创新活动,如组织创立发明协会、开办模拟公司等创新型社团,鼓励和引导学生开展创造性的创新活动,为学生提供施展创新才华的舞台,并激发学生全身心投入创新活动的动力,创设优质的创新教育环境,为青年学生的创新活动提供广阔的空间。创新教育是一个艰巨的教育工程,要培养具有创新精神和能力的综合人才,还需要社会各界的大力支持。
(二)加强科技创新队伍建设人才培养体系中,关键在教师。因此,加强创新教育的师资建设,是提升创新教育水平的重要保证。建立一支以学生为主体,以指导教师为主导的科技创新队伍是大学生科技创新教育蓬勃发展的基础和前提。教师是开展创新教育的巨大推动力,是创新教育成果上水平的重要因素。一方面要优化教师队伍,对创新教育师资队伍进行培训,另一方面要采取多种办法全面调动青年学生参与科技创新的积极性,努力做到全面培养性与重点培养相结合。
(三)加强科技创新教育制度建设将高校创新教育的管理纳入学术活动中,以得到学术机构的指导,顺利推进大学生科技创新教育,加强建设创新教育制度,并构建创新素质评价体系,进一步创新运行机制,完善管理制度的不足,逐步形成同经济社会发展相适应并具有各自优势特色的创新管理体制,综合各类教育问题的研究,保障多学科的结合凝集,体现创新教育的管理和运行机制应与课程改革、人才培养评价、学分设置和学业奖励等因素紧密结合在一起,大学生创新教育情况就会切实增强。
三、大学生创新教育对就业的影响
(一)促进青年学生的能力培养在未来激烈的就业竞争中,缺乏创新意识和能力的人终被漠视,因此,必须利用校园环境资源的熏陶、渲染、渗透作用对学生进行潜移默化的教育,要开展的岗位竞赛活动和设立各类创新性项目,指导学生正确把握目前的就业形势,帮助学生认清自我优势与不指导和帮助学生树立合理的择业观念。如在创业教育实施的过程中,学生要深入到企业、市场,学习创业家的创业意识,提高了创新能力,扩大了知识视野,有助于学生
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