华耐家居天津有限公司招聘问题与对策研究.docx

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华耐家居天津有限公司

招聘问题与对策研究

摘要

当下我国已经进入了新的发展时期，企业承担的任务也发生了新的改变，生产力的提升暴露出了人员冗杂、人岗不匹配等多方面的问题，阻碍企业的发展。对于企业而言，提升管理效率与管理质量一个重要的着手点就是人才招聘。但是我国一些企业缺乏对于员工招聘的重视，招聘工作体系严重缺失，从而导致人才流失、人岗相离等问题，最终影响企业的发展。而华耐家居也存在着类似问题，虽然拥有较强的人才团队，但也存在许多问题。由此本文从华耐家居天津有限公司存在的招聘问题出发，利用研究整合法、问卷调查法以及案例分析法分析华耐家居的人员状况，在招聘方面发现存在招