- 1、本文档共249页,其中可免费阅读75页,需付费175金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
云南大理州洱源县发展和改革局公开招聘经济和项目管理业务辅助人员3人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.据《保险法》规定,王某不可以自行以下列人员中的哪些人为被保险人进行投保?_____
A:本人
B:配偶陈某
C:王某抚养的孙子王小果
D:朋友李某
2.下列不属于我国劳动法规定的法定节假日的是_____。
A:元旦
B:端午节
C:中秋节
D:母亲节
3.移动时代正在走来(寻找经济
您可能关注的文档
- 有效沟通赢得谈判课件.pptx
- 中国地震台网中心度公开招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 中国政法大学国际法学院校内招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 中国气象局地球系统数值预报中心公开招考高校应届毕业生补充招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 有效教学原理教学平一致性课件.pptx
- 中国电信浙江公司2024年春季校园招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 中国疾病预防控制中心政策规划研究室招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 中国科学院动物研究所线粒体与疾病研究组助理研究员岗位公开招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 中国科学院工程热物理研究所春季招考聘用启示公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 中国科学院武汉岩土力学研究所网络与数据资源中心(筹)公开招聘1人(湖北)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)