- 1、本文档共254页,其中可免费阅读77页,需付费175金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
天津工业生物所高级代谢工程中心科研人员招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.小王是事业单位的工作人员,每次听完服务对象反映的问题后,她总习惯于使用“您的意思是说……”这样的方式当面确认服务对象反映的问题,小王这样做的最大好处是_____。
A:引起服务对象的关注
B:核实了信息的准确性
C:贏得服务对象的尊重
D:树立良好的服务形象
2.下列哪种情形中,当事人之间产生合同法律关系?_____
您可能关注的文档
- 国家铁路局工程质量监督中心公开招聘工程监督岗取消公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国家食品安全风险评估中心社会公开招聘2人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国网2024年高校毕业生招聘北京经济技术研究院招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国网2024年高校毕业生招聘河北省电力公司招聘460人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国网2024年高校毕业生招聘节能服务限公司招聘149人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国网2024年高校毕业生招聘陕西省电力公司招聘350人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 教师读书交流会课件.pptx
- 国网中兴限公司2024年高校毕业生招聘(第二批)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国网国际发展限公司2024年招聘高校毕业生(第一批)【20人】公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 国网山东省电力公司2024年招聘高校毕业生(第一批)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)