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2023年毕业生就业协议书范本格式5篇
全文共5篇示例,供读者参考
篇1
2023年毕业生就业协议书范本格式
协议书编号:______
甲方(用人单位):____________
乙方(应届毕业生):____________
为了明确甲乙双方就业关系,根据《劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成以下协议:
一、聘用岗位:
甲方同意聘用乙方担任________(岗位名称),主要工作内容为________。聘用期限为自______年___月___日起至______年___月___日止。
二、工作地点:
乙方的工作地点为________。根据工作需要,有可能需要在其他地点出差或者驻点工作。
三、工作时间:
乙方的工作时间为每周工作____小时,其中包括工作日、休息日以及法定节假日。如遇特殊情况需要加班的,应当事先商议并签署书面协议。
四、薪酬待遇:
乙方的基本薪酬为每月人民币________元。薪酬发放日期为每月的____日。另外,根据工作表现及业绩,甲方将酌情考虑发放绩效工资或年终奖金。
五、福利待遇:
1.乙方享有甲方规定的各项社会保险待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享有年度带薪休假,具体休假安排由甲方根据公司规定执行。
3.乙方享有节假日和法定假期的休息权利,如有需要加班工作应当事先商议。
4.乙方享有职业培训及晋升机会,甲方将根据乙方的工作表现和发展需求进行评定。
六、保密责任:
乙方应当保守甲方的商业秘密及相关信息,未经甲方同意,不得擅自泄露或传播。如因乙方的过失或故意泄密导致损失的,乙方应当承担相应责任。
七、双方解除劳动关系的方式:
1.若乙方在合同期间内需要解除劳动关系,应当提前_____个月书面通知甲方,并经双方协商一致达成解除协议。
2.若甲方需要解除劳动关系,应当提前_____个月书面通知乙方,并按照国家相关法律法规的规定支付相应的经济补偿。
八、其他约定事项:
1.本协议签署后即生效,自乙方入职起执行。
2.乙方在甲方工作期间应当遵守公司规章制度,服从管理,切实履行工作职责。
3.本协议未尽事宜,按照相关法律法规和双方友好协商的原则处理。
甲方(盖章):____________乙方(签名):____________
签订日期:______年___月___日
(本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。)
以上为2023年毕业生就业协议书的范本格式,仅供参考。在签署协议前,甲乙双方应充分了解协议内容,确保自己的权益得到保障。祝愿所有即将毕业的学生找到满意的工作,开启美好的职业生涯。
篇2
2023年毕业生就业协议书范本格式
就业协议书
就业单位:__________(以下简称“公司”)
毕业生:__________(以下简称“毕业生”)
为了明确公司与毕业生之间的权利和义务,特制定本就业协议书。双方本着平等自愿、公平互利的原则,达成如下协议:
一、工作岗位及职责
1.公司聘用毕业生为__________(具体岗位名称),工作内容包括但不限于__________。
2.公司有权针对工作需要对毕业生的工作岗位及职责进行调整,并在毕业生确认后通知毕业生。
二、工作地点和工作时间
1.工作地点:__________
2.工作时间:根据公司的工作制度,正常工作时间为每周__________小时,具体工作时间及休息安排以公司规定为准。
三、薪酬待遇
1.公司将按照国家规定的最低工资标准支付毕业生的工资。
2.毕业生在工作过程中,如出现加班等情况,公司将按照国家规定的加班工资标准支付加班工资。
3.公司将按月支付毕业生的工资,具体支付时间以公司规定为准。
四、工作期限
1.本协议自双方签署之日起生效,工作期限为自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。
2.工作期限届满后,若公司需要延长毕业生的工作期限,应提前__________天向毕业生书面通知,经双方协商一致后签订书面协议。
五、工作绩效评定
1.公司将按照公司的绩效评定制度对毕业生的工作表现进行评定,评定结果将作为薪酬调整及晋升的参考依据。
2.毕业生应按
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