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事业单位聘用会计合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（聘用人员）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

联系地址：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，甲方愿意聘请乙方担任会计职务，乙方愿意接受甲方的聘请，并承诺按照约定履行工作职责。经双方协商一致，特订立本合同，以共同遵守。

第一条职位与职责

1.1乙方担任甲方的会计职务，负责公司的财务核算、报表编制、税务申报等工作。

1.2乙方应严格按照国家法律法规、会计准则及甲方内部管理制度的要求，真实、准确、完整地反映甲方的财务状况。

1.3乙方应妥善保管甲方的财务资料，确保信息安全，不得泄露甲方的商业秘密。

1.4乙方应协助甲方完成财务审计、税务检查等工作，并提供必要的资料和解释。

第二条聘用期限

2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条工资待遇

3.1乙方的月工资为人民币____元（含税），每月____日发放上一个月工资。

3.2乙方享受国家规定的节假日待遇，以及甲方规定的其他福利待遇。

3.3乙方的工作业绩优秀，甲方可视情况给予适当奖励。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作__天，每天工作__小时。

4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

第五条违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资作为违约金。

5.3甲方未按时支付乙方工资的，应支付乙方工资的__%作为滞纳金。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（聘用人员）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方财务制度及内部管理制度复印件

8.乙方工作业绩证明文件

9.双方签订的保密协议

10.双方签订的竞业限制协议

二、违约行为及认定：

2.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失。

3.甲方未按时支付乙方工资，或未按约定提供福利待遇。

4.甲方未按约定提供乙方的工作条件，影响乙方正常工作。

5.双方未按约定提前一个月通知对方解除合同。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指事业单位，依法成立并具有独立法人资格的组织。

2.乙方：指被甲方聘用的会计人员，具有完全民事行为能力的自然人。

3.聘用期限：双方约定的劳动合同的有效期。

4.工资待遇：乙方在甲方工作所获得的劳动报酬。

5.违约金：违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。

6.争议解决：双方在履行合同过程中发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方到岗时间延迟：提前与乙方沟通，了解原因，若无法解决，根据合同约定追究乙方违约责任。

2.乙方工作能力不足：提供培训机会，指导乙方提高工作能力；若培训后仍无法满足工作需求，按合同约定处理。

3.甲方未按时支付工资：及时与甲方沟通，催促支付工资；若甲方仍不支付，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

4.甲方未提供约定待遇：及时与甲方沟通，要求履行合同约定；若甲方仍不履行，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

5.合同续签问题：提前一个月书面通知对方，就续签事项进行沟通。

五、所有应用场景：

1.事业单位招聘会计人员。

2.明确双方在聘用过程中的权利和义务。

3.规范会计人员的工作职责和行为。

4.保障双方的合法权益。

5.确保会计工作的顺利进行。