- 1、本文档共246页,其中可免费阅读74页,需付费340金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
黔西南赣州晴隆县人力资源和社会保障局公益性岗位招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.行政执法与行政权不可分离,这是由行政权的特点所决定的。下列不属于行政执法特点的是_____。
A:自由裁量
B:主体特定
C:不可放弃
D:不告不理
2.近些年来,用激光治疗得到迅速发展,其原因不可能是_____。
A:用激光治疗可使病人不出血或少出血
B:激光治疗作用区域小
C:不伤害病变组织周围的健康
您可能关注的文档
- 长沙燃气燃具监督检测中心公开招考1名普通雇员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西咸阳市县及县以下医疗卫生机构定向招考聘用61人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西安康市白河县事业单位公开招聘高层次人才6人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西师范大学附属中学及分校招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西测绘地理信息局所属事业单位工作人员公开招聘99人(本硕岗)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西省宁陕县新场镇人民政府关于招考2名脱贫巩固工作人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西西北工业大学JMRH发展战略研究中心招考聘用公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 陕西西安建筑科技大学教务处劳动合同制工作人员公开招聘2人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 随州市2024年公开招聘60名事业单位工作人员历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 青岛新都市建设发展有限公司招聘2名工作人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)