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北京靠山居房地产开发有限责任公司
组织操作手册
目录
组织操作手册说明
公司组织架构
2.1公司组织机构图
2.2公司关键岗位图
2.3关键业务流程
公司组织机构设立
3.1董事会
3.1.1董事会
3.1.2董事长
3.1.3经营管理审计委员会
3.2总经理
3.3财务管理部
3.4成本管理部
3.5人力资源部
3.6行政后勤部
3.7发展规划部
3.8(长阳园)项目部
3.8.1工程技术部
3.8.2销售管理部
组织操作手册说明
1.1组织设立是公司战略的重要组成部分;是公司阶段性战略规划任务规定的组织体现;是公司健康、快速、安全发展的重要保障;是员工职业生涯发展的重要基础。
1.2组织操作手册是公司组织设立的内部法律性文献;是指导各级管理人员及所有员工开展工作的政策指引。
1.3组织操作手册由人力资源部负责管理;经总经理办公会批准实行。
1.4组织操作手册的修订由人力资源部负责组织,各机构参与修订。
1.5本组织操作手册自2023年6月25日起试行。
2公司组织架构
2.1公司组织机构图
说明:集团中心各部门与房地产公司各相应部门合署办公。
2.2公司关键岗位图
2.2关键岗业务流程(见附件)
3.1董事会
3.1.1董事会重要职权
制定决定公司的总体发展战略;
制定决定公司的年度战略规划及预算方案;审议批准各事业部年度战略规划
决定公司组织机构设立;
审议批准公司财务管理制度;
拟定决定高管人员薪酬与考核方案,审议批准公司人力资源管理制度;
审议批准批准涉及金额万元以上的重大项目投资与兼并收购方案;
聘任与解聘总经理;
拟定集团融资方案,审议批准融资计划;
审议批准公司担保方案;
对公司的经营状况进行定期与不定期的审计与监督;
对公司的经营成果进行考核,并根据考核结果拟定对总经理班子的奖惩与分派。
3.1.2董事长重要职权
召集、主持董事会会会议;
提出决议方案,提交董事会会审议;
签发经董事会通过的各项决议与文献;
督促、检查董事会决议的执行;
否决执委会通过的决议,并提出新的解决方案提交执委会讨论
提名审计委员会主任;
在发生特大自然灾害等不可抗力的紧急情况下,对公司事务行使符合法律规定和公司利益的特别处置权,并在事后向董事会报告;
董事会闭会期间行使董事会相关权力;
董事会授权的其它事务。
3.1.3经营管理审计委员会
3.1.3.1部门设立及编制
经营管理审计委员会主任
经营管理审计委员会主任
经营审计主管1
管理审计主管1
经营管理审计委员会委员
说明:职位后数字为预算编制数,未标数字的职位为兼职岗位
3.1.3.2部门核心任务
3.1.3.2.1为提高公司经营管理水平服务;
3.1.3.2.2保障公司安全;
3.1.3.2.3保障公司员工安全。
3.1.1.3部门重要职能
3.1.3.3.1制订审计规划及年度审计计划;
3.1.3.3.2建设完善公司审计体系;
3.1.3.3.3制订相关审计制度及管理办法;
3.1.3.3.4受董事会委托开展专项管理审计活动;
3.1.3.3.5受董事会委托开展专项经营审计活动;
3.1.3.4关键工作流程
审计规划
审计规划
与计划
下发审计
告知书
召开
审计会
展开
审计
审计结果
确认会
审计报告
的使用
3.1.3.5职位说明
职位名称:经营审计主管
职位编号:
直接上级:审计委员会主任
职位编制:1人
直接下级:无
核心权责:
1、在审计委员会主任领导下,全面负责公司经营审计活动;
2、对经营审计活动的效率和效果承担直接责任;
3、对经营审计流程、制度拥有建议权;
4、对直接上级的绩效考核结果拥有申诉权;
重要工作:
制订公司年度经营审计规划及预算;
制订公司经营审计活动流程及制度,建立公司经营审计体系;
实行公司年度经营审计计划;
对公司财务活动及会计事项进行审计;
对经济协议进行评审;
对公司内部负有重要岗位负责人员离任(职)进行审计;
审计委员会主任交办的其他审计事项。
关键素质规定:
职业资格规定:审计或会计专业本科,或通过国家资质认证的审计师或会计师;
工作经验规定:2年以上房地产审计工作经验或3年以上房地产主管会计经验;
年龄规定:30-40岁
性别规定:无
其它特别规定:性格正直、公正、亲和,可以严守秘密。
职位名称:管理审计主管
职位编号:
直接上级:审计委员会主任
职位编制:1人
直接下级:无
核心权责:
1、在审计委员会主任领导下,全面负责公司管理审计活动;
2、对管理审计活动的效率和效果承担直接责任;
3、对管理审计流程、制度拥有建议权;
4、对直接上级的绩效考核结果拥有申诉权;
重要工作:
制订公司年度管理审计规划
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