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新老教师结对子工作计划;;项目背景与目标;;;促进新教师专业成长;;结对子对象选择与条件;;;宣传发动阶段;工作计划与任务分配;;第一阶段：相互了解与熟悉（1-2周）;;;;;培训内容与方式设计;;;;互动交流与经验分享机制建立;;;案例展示;考核评估与激励机制设计;;;;总结回顾与展望未来发展规划;通过结对子项目，新教师逐渐熟悉了教育教学的基本规律和方法，老教师也在与新教师的交流中不断更新自己的教育观念和教学手段。;相互尊重，取长补短;;THANKS
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