幼儿园聘用教师员工合同.docx

幼儿园聘用教师员工合同

合同编号：[合同编号]

本合同由幼儿园（以下简称“雇主”）与教师员工（以下简称“员工”）共同签订，双方在平等、自愿、公平的基础上，通过友好协商确定本合同条款。

一、基本信息

雇主信息：

注册地址：

法定代表人：

联系电话：

电子邮箱：

员工信息：

身份证号码：

家庭住址：

联系电话：

电子邮箱：

二、聘用期限

雇主聘用员工为幼儿园教师，聘用期限自[起始日期]起至[终止日期]止，为期[聘用期限]。

在聘用期满前，双方应提前[提前通知期限]提出是否续签合同的意向。

三、职责和权利

雇主的职责：

提供良好的工作环境，保障员工的工作权益；

按时支付员工工资及其他福利待遇；

提供必要的培训和发展机会；

确保员工的合法权益。

员工的职责：

忠诚、勤勉地执行工作任务；

认真履行教育教学工作；

遵守幼儿园规章制度；

维护幼儿安全，并保持机密性。

四、工资和福利待遇

员工的工资标准为[工资标准]，每[计薪周期]结算一次。

雇主按照国家和地方规定为员工办理社会保险（包括养老、医疗、工伤等）。

员工享有年假、病假和其他法定假期。

五、劳动纪律和保密义务

员工应严格遵守幼儿园的劳动纪律和规章制度。

员工应保护幼儿园的商业秘密和教育教学秘密，不得泄露给任何第三方。

六、终止合同

以下情况下，双方有权单方解除合同：

一方严重违反合同约定或干扰对方正常工作的；

在试用期内，员工无法胜任工作的；

员工患上长期不治之病或因不可抗力无法履行职责的；

经过互相协商同意的情况下。

终止合同时，双方应进行正式书面解约，并完成交接工作。

七、其他约定

本合同一式[份数]份，雇主和员工各执[份数]份，具有同等法律效力。

本合同的签订、生效、履行和解释均适用中华人民共和国法律法规。

若本合同某一条款无效或不可执行，不影响其他条款的效力。

雇主：___________________员工：___________________

签字：___________________签字：___________________

日期：___________________日期：___________________

以上为《幼儿园聘用教师员工合同》的正本，雇主和员工均已阅读并签署。

附件列表：

个人身份证复印件：一份（员工提供）

学历和教师资格证明复印件：一份（员工提供）

工资支付账户信息：一份（员工提供）

幼儿园规章制度：一份（供员工参考）

法律名词解释：

聘用期限：员工被雇主聘用的具体时间段。

提前通知期限：双方在合同期满前提前终止合同的时间提前通知期限。

职责和权利：雇主和员工在合同中所拥有的义务和权益。

计薪周期：员工工资结算的时间周期，通常为月份、周等。

社会保险：根据国家和地方相关规定，保障员工基本权益的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。

违约行为及认定：

严重违反合同约定或干扰对方正常工作的行为，包括但不限于：

违反幼儿园的规章制度；

泄露幼儿园商业秘密或教育教学秘密给第三方；

多次迟到、旷工或无故缺勤；

故意损坏幼儿园财产；

教育过程中存在违规行为或不当言行。

在试用期内，员工无法胜任工作的情况：

在试用期内，员工未能达到幼儿园要求的职业能力或教学水平。

员工患上长期不治之病或因不可抗力无法履行职责的情况：

员工因长期患病、残疾或其他无法改变的健康状况导致无法正常履行职责。

经过互相协商同意的情况下：

双方经过友好协商达成一致，同意解除合同，可以终止合同关系。

违约行为的认定将根据合同约定、相关法律法规和双方提供的证据进行综合判断。如发生违约行为，一方需向另一方书面通知，并提供相应的证据材料予以证明。

合同编号：[合同编号]

本合同由幼儿园（以下简称“雇主”）与教师员工（以下简称“员工”）共同签订，双方在平等、自愿、公平的基础上，通过友好协商确定本合同条款。

一、基本信息

雇主信息：

注册地址：

法定代表人：

联系电话：

电子邮箱：

员工信息：

身份证号码：

家庭住址：

联系电话：

电子邮箱：

二、聘用期限

雇主聘用员工为幼儿园教师，聘用期限自[起始日期]起至[终止日期]止，为期[聘用期限]。

在聘用期满前，双方应提前[提前通知期限]提出是否续签合同的意向。

三、职责和权利

雇主的职责：

提供良好的工作环境，保障员工的工作权益；

按时支付员工工资及其他福利待遇；

提供必要的培训和发展机会；

确保员工的合法权益。

员工的职责：

忠诚、勤勉地执行工作任务；

认真履行教育教学工作；

遵守幼儿园规章制度；

维护幼儿安全，并保持机密性。

四、工资和福利待遇

员工的工资标准为[工资标准]，每[计薪周期]结算一次。

雇主按照国家和地方规定为员工办理社会保险（包括养老、医疗、工伤等）。

员工享有年假、病假和其他法定假期。

五、劳动纪律和保密义