汽修企业安全生产双重预防机制培训课件资料(1).pptxVIP

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28未明确具体安全教育内容Ⅳ低风险各种伤害根据工程特点确定安全教育内容并交底。企业安全管理人员对安全教育进行检查。对项目部进行有针对性的安全教育学习。作业人员

29变换工种时未进行安全教育Ⅳ低风险各种伤害根据不同阶段不同专业进行安全教育交底。企业安全管理人员对安全教育记录进行检查。对项目部安全负责人进行培训教育。作业人员

30未进行年度教育培训和考核Ⅳ低风险各种伤害企业安全管理人员对教育培训考核进行监督检查外部培训活动中心统一培训。作业人员

31应急救援未制定安全生产应急预案Ⅳ低风险各种伤害制定不同阶段安全声场应急预案方案并交底。企业安全管理人员进行检查对项目部安全负责人进行培训教育。作业人员

32未建立应急救援组织、配备救援人员Ⅳ低风险各种伤害根据工程特点建立应急救援组织并配备相应的救援人员。企业进行定期检查，纳入项目部考核。对应急救援演练内容进行培训学习。作业人员

33未配置应急救援器材Ⅳ低风险各种伤害根据工程特点配备应急救援器材。企业对应急救援器材配置情况进行定期检查。对项目负责人进行培训教育。作业人员

34未进行应急救援演练Ⅳ低风险各种伤害编制应急救援演练方案并交底。企业进行监督检查，项目部应急救援演练报企业备案。进行应急救援演练培训学习。作业人员

35分包单位安全管理分包单位资质、资格、分包手续不全或失效Ⅳ低风险各种伤害企业工程技术、资料、安全、劳务部门定期巡检。进行分包法律法规和管理制度培训学习。更换具有资质的劳务队伍。作业人员

36未签定安全生产协议书Ⅳ低风险各种伤害企业管理人员进行监督检查。对分包内容进行培训学习。作业人员

37分包合同、安全协议书，签字盖章手续不全Ⅳ低风险各种伤害对项目部进行分包合同手续交底。企业劳务管理人员对分包合同及手续进行审核检查。加强对分包合同程序和手续的培训教育。作业人员

38分包单位未按规定建立安全组织、配备安全员Ⅳ低风险各种伤害对项目部进行劳务分包制度交底。企业管理人员定期检查，纳入项目部考核。进行安全教育培训。作业人员

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39持证上岗未经培训从事特种作业Ⅳ低风险各种伤害企业下达特种作业安全技术交底。企业定期检查培训记录。特种作业入场前开展三级教育。作业人员

40未持操作证上岗Ⅳ低风险各种伤害企业劳务、安全管理人员定期巡检，人力资源统一管理特殊工种延期复核。对作业人员进行安全教育培训。更换持有操作证的人员。作业人员

41生产安全事故处理生产安全事故未按规定报告Ⅳ低风险各种伤害对企业突发重大事件报告流程进行交底。进行突发重大事件应急演练。组织安全生产事故学习培训活动。作业人员

42生产安全事故未按规定进行调查分析处理，制定防范措施Ⅳ低风险各种伤害纳入对项目部的考评管理。学习其他企业建筑施工安全事故处理案例。作业人员

43未办理工伤保险Ⅳ低风险各种伤害开工伊始统一办理工伤保险，企业财务部门统一结算。作业人员

44安全标志主要施工区域、危险部位、设施未按规定悬挂安全标志Ⅳ低风险各种伤害对安全标志悬挂进行技术交底。企业安全管理人员进行日常巡检，纳入企业安全生产标准化管理。对安全标志设置进行培训学习。作业人员

45未绘制现场安全标志布置总平面图Ⅳ低风险各种伤害进行施工现场安全标志平面图布置交底。纳入企业安全生产标准化管理。对项目技术负责人进行培训教育。作业人员

46未按部位和现场设施的改变调整安全标志设置Ⅳ低风险各种伤害对安全标志进行阶段交底。企业安全管理部门定期巡检。对项目部人员进行安全教育。作业人员

47未设置重大危险源公示牌Ⅳ低风险各种伤害进行重大危险源公示交底企业安全管理人员进行检查进行重大危险源公示培训学习。作业人员

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附表E.2文明施工活动风险分级管控清单;;;1、安全管理基础工作;1、安全管理基础工作;1、安全管理基础工作;;1、风险管理;2、风险辨识思路方法与工具;2、风险辨识思路方法与工具;2.2排查风险点;2.2排查风险点;2.3辨识危险源;2.3辨识危险源;2.3辨识危险源;2.3辨识危险源;2.4风险评价与分级;2.4风险评价与分级;2.4风险评价与分级;确定危害事件发生的可能性（L）;确定危害事件可能产生的后果（S）;风险矩阵评价法（LS法）;风险等级判定及控制措施;2、风险辨识思路方法与工具;2、风险辨识思路方法与工具;2、风险辨识思路方法与工具;3、风险控制与管理;3、风险控制与管理;3、风