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计划财务部财务科经理岗位说明书
岗位名称
财务科经理
岗位编号
所在部门
计划财务部
岗位定员
1
直接上级
计划财务部经理
职系
直接下级
计划预算、资产管理、资金管理、成本管理
工资等级
所辖人员
岗位分析日期
本职:帮助计划财务部经理统筹安排各项财务事宜,全方面负责财务科日常工作
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述:帮助计划财务部经理,制订企业财务政策和财务制度
工作时间百分比:20%
工作
任务
依据企业发展战略,确定企业财务计划
频次:定时
制订和完善财务管理制度
频次:不定时
监督管理各项财务制度和计划实施情况
频次:日常
关注外部资金市场动态,为企业重大决议提供信息支持
频次:日常
职
责
二
职责表述:组织企业财务预算、决算
工作时间百分比:15%
工作
任务
依据企业经营目标,组织和指导各部门/分企业/控股子企业编制财务预算
频次:定时
汇总各部门/分企业/控股企业预算,组织编制企业财务预算、成本计划、利润计划
频次:定时
依据企业经营情况,组织审核修正财务预算
频次:定时
监督各部门/分企业/控股子企业预算实施情况
频次:日常
定时组织企业财务决算,组织制作企业决算汇报
频次:定时
职
责
三
职责表述:组织企业成本费用控制
工作时间百分比:20%
工作
任务
负责组织审核企业各项成本费用支出
频次:日常
负责组织对企业成本费用经济分析
频次:定时
职
责
四
职责表述:组织企业资金调度
工作时间百分比:15%
工作
任务
负责制订年度和月度资金计划
频次:定时
负责组织筹措资金,确保资金供给
频次:不定时
监督企业现金存款和出纳管理
频次:日常
监督企业发票、支票管理
频次:日常
监督指导对分企业会计、出纳管理
频次:定时
职
责
五
职责表述:负责财务监督和管理工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
监督督促货款回收和检验,组织对不良债权处理
频次:定时
定时组织固定资产、流动资金清查、核实
频次:定时
职
责
六
职责表述:部门内部组织管理工作
工作时间百分比:15%
工作
任务
负责企业财务人员队伍建设,选拔、配置、评价下属人员,组织部门技能培训
频次:日常
负责指导属下职员制订阶段工作计划,并督促实施
频次:定时
负责控制部门预算,降低费用成本
频次:日常
职责七
职责表述:完成领导交付其它任务
工作时间百分比:5%
权力:
对下属单位上报多种分析表、预算报表有修改提议权
对下级工作有检验权
对下级在工作中争议有裁判权
在权限范围内,有代表企业对外联络权力
有对各项费用开支监督检验权
有对直接下级岗位调配提议权和奖惩提议权
对所属下级业务水平和业绩有考评评价权
工作协作关系:
内部协调关系
企业各部门、下属单位
外部协调关系
税务局、工商局、财政局,银行,会计师事务所
任职资格:
教育水平
大学本科以上
专业
财务会计专业或经济金融类专业
培训经历
财务管理培训、证券金融培训
经验
含有会计师资格,5年以上会计工作经验
知识
含有对应财务管理知识、行政管理知识、法律知识和证券知识
技能技巧
能够熟练使用多种办公室软件和多种财务软件,含有基础网络知识,含有较强领导能力、判定和决议能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划和实施能力
其它:
使用工具设备
计算机、计算器、通常办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)
工作环境
办公室
工作时间特征
正常工作时间
所需统计文档
汇报文件、汇报、总结、企业文件、研究汇报、协议、财务分析、经济活动分析,多种来往票据
备注
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