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2023年人事管理制度规定7篇
2023年人事管理制度规定(篇1)
第一章总则
第一条劳动合同制是企业全体职与企业在平等,自愿、协商一致的
基础上,通过签订劳动合同,明确责、权、利,以法律形式确定劳动
关系,依据合同进行法制管理的新型用形式。
为了做好总公司的劳动合同制实施作,保障总公司和职的合法权
益,根据(中华人民共和国劳动法》和
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