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工作分析与培训开发制作人：来日方长时间：XX年X月
目录第1章工作分析的基本概念与原理第2章培训开发的基本概念与原理第3章工作分析在培训开发中的应用第4章总结与展望
01工作分析的基本概念与原理
工作分析的定义工作分析是一种系统的过程，旨在确定工作的内容、要求和发展需要的员工技能。它是人力资源管理的核心活动之一，对于确保正确的职位由合适的人员担任至关重要。
工作分析的重要性提供明确的工作职责和资格要求，帮助招聘和选拔职位说明书通过识别必要的技能和知识，促进员工的培训和发展员工发展优化工作流程，减少不必要的步骤，提高工作效率效率提升确保工作符合法律和政策要求，降低风
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