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劳动仲裁申诉申请书(合集五篇)

劳动仲裁申诉申请书

申请人：姓名__性别女年龄__民族汉

住址上海市___

电话__邮编__

被申请人1：单位名称上海市__电话__

法定住所上海市__邮编__

法定代表人__性别女职务总经理

请求事项：

1.裁决被申请人支付终止劳动关系经济赔偿金为一个月工资20__元

(不含已支付部分)

2.裁决被申请人支付待通知赔偿金为一个月工资4000元

3.裁决被申请人为申请人补办工作期间公积金(20__年9月至20__年6

月)

4.裁决被申请人为申请人补办20__年6月各类养老保险

5.裁决被申请人赔偿从20__年9月至20__年6月的休息天加班工资

19天×2×(4000/21.75)=6988.50

6.裁决被申请人退回申请人过失单扣款900元

事实与理由

申请人于20__年9月8日正式进入被申请人上海市__公司上班，担任

会计主任一职。并签订了为期三年的劳动合同。由于__公司财务内控制度

薄弱，前任财务人员未出具以前年度及月度财务报表，也未完善保存财务

历史资料，给申请人的后续财务工作带来极大困难，并在此期间因公司快

速发展，连锁门店由20__年9月的9家店铺增长为20__年6月的23家店

铺，全部店铺及货物供应链的财务工作都由申请人所在的团队负责，而在

整个发展期间团队工作人员未增加一人，申请人在此工作期间兢兢业业，

每天都于晚上10点后离开公司，星期六、天都在公司工作，如此强大的

工作量给申请人的身体及精神带来极大的疲惫及压力，身心一直处于紧绷

状态。因此出现上班迟到现象，迟到时间为1分钟，2分钟等。

20__年6月1号被申请人因申请人迟到累计四张过失单，被申请人在

员工手册中规定累计三张过失单可将员工开除为理由，将申请人开除，双

方在20__年6月1日晚8点至12点协商及谈判，被申请人同意支付赔偿

金为半个月工资，并诱骗申请人在自愿离职书上签字，于20__年6月10

日将款打入申请人工资卡内，申请人查询后金额不符，于20__年6月15

日至19日期间与被申请人交涉，被申请人拒绝支付相应的金额，拒绝再

交涉。

基于以上事实，根据《中华人民共和国劳动法》等的相关规定，诉讼

贵处，请求依法裁决，支持申请人的请求。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

劳动仲裁申诉申请书

申诉人：

被申诉人：

请求事项

1、解除申诉人同被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司之间

签订的劳动合同;

2、裁令被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司向申诉人支付

20__年11月至今拖欠的工资__元;

3、裁令被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司向申诉人支付

解除劳动合同经济补偿金__元;

4、裁令被诉人烟大建设集团有限公司向申诉人支付终止劳动合同的

经济补偿金__元;

5、裁令被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司向申诉人支付

20__年1月至解除合同日拖欠的劳动保险金__元;

6、裁令被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司向申诉人支付

一次性伤残补助金__元;

7、裁令被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司向申诉人支付

一次性工伤医疗补助金__元;

8、裁令被诉人烟大建设集团第十六建筑安装有限公司向申诉人支付

一次性伤残就业补助金__元;

9、两被诉人对上述所列各项诉请承担连带清偿责任。

事实与理由

申诉人自1979年1月16日年起即在被申诉人烟大建设集团有限公

司处工作，并签订劳动合同。20__年烟大建设集团内部调整，申诉人所在

部门名称变更为烟大建设集团第六建筑安装劳务有限公司(后变更为烟大

建设集团第十六建筑安装有限公司)。烟大建设集团有限公司要求申诉人

及所在部门所有工作人员同烟大建设集团第六建筑安装劳务有限公司重新

签订劳动合同。自20__年1月开始，被诉人烟大建设集团第十六建筑安

装有限公司即停止为申诉人缴纳社会保险，自20__年11月开始，被诉人

烟