1300字劳动合同书范文4篇.docxVIP

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1300字劳动合同书范文4篇

全文共4篇示例,供读者参考

篇1

劳动合同书

甲方(雇主):______________

乙方(劳动者):______________

鉴于甲方拟录用乙方,经双方协商一致,就乙方入职甲方单位的有关事宜,达成如下协议:

一、工作岗位

乙方的工作岗位为:______________,具体工作内容为:______________。

二、工作地点

乙方的工作地点为:______________。

三、工作时间

乙方的工作时间为每周工作______天,每天工作______小时,具体工作时间安排以甲方规定的工作时间为准。

四、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为:__________元/月。

2.乙方的绩效奖金、年终奖金等其他薪酬待遇按照甲方制度执行。

3.乙方薪酬以每月______号发放,如遇法定节假日,提前发放。

五、保险和福利

1.乙方入职后,享受甲方提供的五险一金和其他福利待遇,具体以甲方的规定为准。

2.乙方在工作期间,享有带薪年休假、病假、婚丧假和产假等假期,具体以甲方的规定为准。

六、劳动纪律

1.乙方应当遵守甲方的各项规章制度,服从安排,认真工作。

2.乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露给第三方。

3.乙方不得在工作期间私自接受他人委托、从事与工作无关事宜。

4.乙方应当保管好甲方交付的工作物品和资料,如有丢失或损坏,应当按照甲方规定的程序进行赔偿。

七、违约责任

1.乙方不按照劳动合同的约定履行义务,造成经济损失的,应当承担相应的违约责任。

2.乙方未经甲方同意私自调动工作岗位或单位部门的,属于违约行为,应当按照甲方规定的程序进行处理。

3.乙方无故旷工、迟到早退等影响工作的行为,应当承担相应的违约责任。

八、终止合同

1.在劳动合同期限届满前,任何一方均不得解除合同;如有特殊情况需要解除合同的,应当提前______个工作日书面通知对方。

2.若乙方在试用期内表现不符合甲方的要求,甲方有权单方解除合同,乙方应当按照甲方的规定进行离职手续。

九、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年______月______日至______年______月______日。

2.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,均具有同等法律效力。

甲方(盖章):______________

乙方(签字):______________

日期:______________

篇2

劳动合同书范文

甲方(雇主):__________________乙方(劳动者):__________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲、乙双方就乙方的工作及报酬等事项达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方将作为甲方的__________________,负责__________________的工作。

2.乙方在工作中需遵守公司的相关规章制度,服从公司领导的安排,认真完成工作任务。

3.若乙方需要调整工作内容或有其他需求,需提前和甲方协商,并得到甲方的同意。

二、工作时间

1.乙方的工作时间为__________________,每周工作日为__________________,每日工作时长为__________________,休息时间为__________________。

2.若因工作需要,乙方需加班工作,甲方将按照国家相关规定支付加班费。

三、报酬及福利

1.乙方的月工资为__________________,支付方式为__________________。

2.乙方享受的其他福利包括__________________。

3.乙方在工作期间如遇到工伤或疾病,甲方将按照国家相关规定给予乙方相应的工资待遇和福利。

四、保密责任

1.乙方对公司的商业秘密和保密信息负有保密责任,不得泄露给外部机构或个人。

2.乙方离开公司后,仍需继续承担保密责任,不得利用公司的商业秘密从事与公司竞争的活动。

五、解除劳动合同

1.若乙方有下列情形之一,甲方有权解除劳动合同:

(1)严重违反公司规章制度的;

(2)工作不认真、不负责任或渎职的;

(3)患病或受伤无法继续工作,并经公司

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