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上下班途中交通安全合同4篇
全文共4篇示例,供读者参考
篇1
上下班途中交通安全合同
为了保障员工在上下班途中的交通安全,确保员工的人身安全和财产安全,公司特制定了上下班途中交通安全合同,希望所有员工严格遵守并共同维护交通秩序,共同营造一个安全、和谐的出行环境。
一、员工遵守交通规则
1.1员工在上班和下班的途中,必须严格遵守交通法规,包括但不限于遵守交通信号、不超速行驶、不酒驾、不疲劳驾驶等。若员工因违反交通法规导致交通事故,员工需承担全部责任,并与公司无关。
1.2员工遵守交通规则是自身安全和他人安全的保证,希望员工时刻谨记,安全第一。
二、公司提供的交通工具
2.1公司为员工提供上下班的交通工具(如班车等),员工需按时乘坐,不得私自改变交通工具或搭乘其他非公司指定的交通工具。
2.2在乘坐公司提供的交通工具时,员工需保持秩序,监督并配合司机的工作,确保出行安全。
三、员工个人安全保障
3.1公司建议员工在上班途中尽量避免单独行走,如有特殊情况,建议与同事或其他员工结伴。
3.2员工在乘坐公共交通工具或自驾上班时,应随身携带并妥善保管个人贵重物品,如钱包、手机等。
3.3若员工在上下班途中遇到紧急情况,应及时向公司汇报并寻求帮助。
四、合同变更和解除
4.1员工在签署本合同后,需遵守合同约定的所有规定,公司有权对员工违反合同规定的行为进行相应处理,包括但不限于提出解除合同。
4.2员工与公司签署合同前,可就合同内容进行协商和修改,双方达成一致后方可正式签署合同。
五、其他
5.1本合同自双方签署之日起生效,有效期为一年,到期后双方可协商是否续订。
5.2本合同未尽事宜,双方可另行拟定补充协议并签署。
篇2
上下班途中交通安全合同
一、为了提高员工上下班途中的交通安全意识,保障员工的生命安全和身体健康,特制定本合同。
二、双方认为,员工的交通安全责任属于公司的重要责任范畴,公司有义务为员工提供必要的交通安全教育和指导,员工有义务遵守交通法规,保障自身的安全。
三、公司承诺在员工入职时对员工进行交通安全教育培训,包括但不限于交通法规知识、车辆驾驶技巧、应急处置等内容。公司将通过定期举办交通安全知识培训班、发放宣传资料等方式提高员工的交通安全意识。
四、员工承诺遵守交通法规,严格遵守车辆驾驶规定,严禁酒驾、超速、疲劳驾驶等危险驾驶行为。员工应保持良好的驾驶习惯,提高交通安全意识,注意观察路况,礼让他人,确保自身和他人的安全。
五、公司和员工均应购买交通保险,保障在交通事故中受到伤害的员工的权益。公司将积极协助员工处理交通保险理赔事宜,确保员工在意外情况下得到及时的帮助和保障。
六、员工应注意车辆的日常维护保养,确保车辆处于良好的行驶状态。如发现车辆出现故障或存在安全隐患,应立即停车检修,确保安全行驶。
七、公司承诺对员工在工作中发生的交通事故进行及时的处理和调查,履行相应的赔偿责任。公司将尽最大努力保障员工的合法权益,帮助员工解决交通安全问题。
八、员工在上下班途中应遵守公司的规定出行路线和时间要求,如需变更路线或时间,应提前与公司沟通,获得公司的同意。
九、员工应定期参加公司组织的交通安全知识培训和考核,提高自身的交通安全意识和技能水平。
十、本合同自双方签字盖章之日起生效,期限至员工离职或公司终止聘用关系之日。双方均需严格遵守合同内容,如有违反,应承担相应的法律责任。
十一、本合同内容如有变更,须经双方协商一致并签订书面协议。未经书面同意,不得擅自变更。
公司(盖章):员工(签字):日期:年月日
以上文档仅供参考,请依据实际情况定制公司相关交通安全合同,以确保员工和公司的合法权益。
篇3
上下班途中交通安全合同
为了保障员工在上下班途中的交通安全,我们特制定了本交通安全合同,所有员工必须遵守并签署本合同。
第一条交通工具选择
1.1公司建议员工选择合适的交通工具往返上班,包括公共交通、自行车、步行等方式。
1.2员工如选择自驾车上班,需确保车辆合法注册、保险齐全,且车况良好。
1.3公司鼓励员工共享交通工具,减少交通拥堵和环境污染,提倡拼车或搭乘公司提供的班车。
第二条遵守交通规则
2.1员工在上下班途中需遵守道路交通法规,文明骑行或驾驶,不得超速、闯红灯、酒驾、醉驾等违法行为。
2.2徒步上班的员工要注意行人通
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