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分级护理工作计划

分级护理工作计划「篇一」

一、精神文明方面

树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度，构建和谐的护患

关系。

2.发放各种护理工作满意度调查问卷，每季度一次。

3.在征求住院病人意见、出院病医学，人反馈（或电话询问），本科室医生及

护士认同的基础上，通过科室的季考核、年评价推荐，年终评选并奖励“护理服务

标兵”。

4.“5.12国际护士节”与工会合作举办“护理艺术节”，以丰富护士业余文

化生活。

二、护理工作方面

1.从“三基三严”入手，强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。

2.抓住护士交接班、护理查房、病例讨论等关键环节，以保证危重、疑难病人

的护理质量。

3.加强专科护理业务的学习，提高临床护士的实际工作能力，培训专科护理骨

干。

4.加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、压疮等，建立并完善护理流

程及管理评价程序。

5.进一步探索护理垂直管理及护理单元管理工作。

6.落实三级护理质量评价，全年护理部质控组评价6～7次。

7.加强护理安全管理，建立并畅通护理不安全事件的上报及处理渠道。年终对

表现突出科室予以奖励。

三、业务培训方面

1.组织全院护士业务学习及讲座6-7次。

2.对毕业5年内护士分层次进行操作技能培训。

3.加强对重点科室如急诊室、手术室、icu、ccu、移植、血液净化中心等专科

护士的专业技能培训，并制定专科岗位的技能要求。

4.以科室为单位对护士进行临医学，临床能力考核，专科业务考核和护理操作

考核各一次。

5.按计划进行静脉输液小组护士的培训。

四、教学和科研方面

1.完成护理学院、高职及夜大各期的课间实习、生产实习及理论授课工作。

2.制定优秀临床带教科室评选条例，年终评选并奖励。

3.按计划完成现有课题，并积极申报新课题。

4.积极撰写护理论文。副主任护师以上人员每人完成3类杂志1篇；主管护师

每人完成4类杂志1篇；护师每人完成6类以上杂志1篇。年终对发表在中华系列

杂志的个人予以奖励。

分级护理工作计划「篇二」

一、提高护理人员的专业素质：

1、强化相关知识的学习掌握，进行各项规章制度的专业培训，互相学习。

2、加强“三基三严”护理知识的学习及专科技能的训练为主，重点加强对胡

适的考核，强化学习意识。

二、抓护理安全是护理工作中的重点：

1、新入院、新转入、极危重病人，我们要做好床头交接工作，加强巡视。

2、在治疗操作中，我们要严格执行“三查八对”，虽然是日常工作，但我们

要做到细心。

3、经常进行自身剖析，发现问题及时改进，以免发生差错。

三、加强法律意识，规范护理文件书写：

随着人们的法律意识提高，医疗事故处理条例的颁布，护理人员的法律意识，

已成为护理管理工作中的一个重要环节护理人员将按护理文书的书写要求，护理记

录完整，客观真实，无涂改，无刮痕，护士长定期进行护理记录检查。

四、护理质量各项指标完成的目标：

1、基础护理合格率100%。

2、急救物品完好率100%。

3、护理文件书写合格率90%。

4、护理工作人员“三基三严”考核合格率100%。

5、一人一针一管一用灭菌合格率100%。

6、一次性注射器、输液(血)器用后毁形率100%。

分级护理工作计划「篇三」

一、加强细节管理，培养良好的工作习惯。

细节决定质量，妇产科随机性强，平时工作习惯差，医学|教育网搜集整理做

护士长忙于日常事务，疏于管理，XX年将把精力放在日常质控工作，从小事抓

起，将质控工作贯穿于每日工作中，每周质控一到两项，形成规范，让科室人员也

在质控中逐渐形成良好的习惯，减少懒散心理及应付心理，真正从方便工作，方便

管理为出发点。另外发挥质控员及责任护士的作用，将一些日常质控工作交给她

们，提高大家参与意识，动员全科人员参与管理，有效提高自我管理意识，提高科

室管理的效率。

二、规范业务查房，提高查房效果。

改变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病

历，书写护理计划，责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出

解决问题的办法