企业迎新春抽奖活动策划方案.ppt

企业迎新春抽奖活动策划方案汇报人：日期:

活动概述抽奖环节策划活动宣传与推广活动执行与管理contents目录

01活动概述

激发员工的工作热情和干劲，提高员工的归属感和忠诚度。促进员工之间的交流和沟通，增强团队合作精神和协作能力。感谢员工在过去一年中的辛勤付出和贡献，表达企业对员工的关心和关爱。活动目的

活动时间安排在春节前夕，具体日期为XX月XX日（周X）下午XX点至XX点。活动时间

活动地点设在企业办公楼一楼大厅，方便全体员工参与。活动地点

02抽奖环节策划

明确参与抽奖的条件，例如员工需在公司工作满一年或完成特定任务才有资格参与。参与资格确定抽奖方式选择中奖概率调控抽奖流程设计采用传统的抽奖箱方式，或者更现代化的电子抽奖方式，如微信抽奖小程序等。根据奖品数量和参与人数，合理设置中奖概率，以确保活动的公平性和趣味性。明确抽奖的具体流程，包括何时开始、何时结束、如何公示中奖结果等。抽奖规则设计

根据员工喜好和企业文化，选择合适的奖品，可以是实物奖品、礼品卡、优惠券等。奖品选择与供应商合作，确保奖品的质量和数量满足活动需求。奖品采购设立专门的奖品保管区域，确保奖品在活动开始前不被损坏或泄露。同时，制定奖品的分配方案，确保活动现场秩序井然。奖品保管与分配奖品采购与准备

选择一个宽敞明亮的场地进行抽奖活动，如公司会议室、礼堂等。场地选择设计符合春节主题的场地布置方案，包括春联、灯笼、彩带等装饰元素，营造浓厚的节日氛围。布置方案配置高质量的音响设备和灯光效果，播放欢快的背景音乐和喜庆的灯光效果，激发员工的参与热情。音响与灯光设立专门的志愿者团队或安保人员，确保活动现场的秩序与安全。现场秩序维护现场布置与氛围营造

03活动宣传与推广

企业内部公告板在企业内部的公告板上张贴迎新春抽奖活动的海报或传单，让员工在休息时间或经过时能够注意到活动信息。企业内部邮件通知通过企业内部邮件系统，向全体员工发送迎新春抽奖活动的通知，详细说明活动内容、参与方式、抽奖规则等。企业内部社交平台利用企业内部社交平台（如企业微信、钉钉等）发布迎新春抽奖活动的动态，引起员工的关注和讨论。内部宣传策略

社交媒体推广：在企业的官方微博、微信公众号等社交媒体平台上发布迎新春抽奖活动的信息，吸引粉丝和关注者的参与。合作伙伴推广：与合作伙伴共同推广迎新春抽奖活动，例如在合作伙伴的网站上放置活动宣传栏，或在合作伙伴的线下门店内放置活动海报等。行业媒体曝光：联系行业媒体，对迎新春抽奖活动进行报道和曝光，提高活动的知名度和影响力。网络广告投放：在主流网络媒体上投放迎新春抽奖活动的广告，吸引潜在用户的关注和参与。通过这些内部和外部的宣传策略，企业能够有效地提高迎新春抽奖活动的知名度和参与度，为员工和广大消费者带来一个欢乐、祥和的新春佳节。0102030405外部宣传策略

04活动执行与管理

为了确保活动的顺利进行，必须制定详细的活动流程，并明确各个环节的负责人和工作人员的任务和职责。以下是活动流程制定与人员分工的一些建议制定详细的活动流程图，包括活动的时间、地点、参与人员、奖品等信息。根据活动流程图，明确各个环节的负责人和工作人员，确保每个环节都有专人负责。提前进行活动演练，确保各个环节的顺畅衔接。在活动现场设立指挥中心，确保活动顺利进行，并及时处理突发情况。0102030405活动流程制定与人员分工

限制活动现场的人员出入，确保活动的顺利进行。配备专业的安保人员，确保现场秩序和安全。在现场设置安全警示标识，明确安全出口和疏散路线。为了确保活动现场的秩序和安全，需要提前制定安全措施和应急预案。以下是活动现场秩序维护与安全保障的一些建议明确安全责任人，制定应急预案，确保活动期间的安全。活动现场秩序维护与安全保障

活动结束后，及时组织活动总结会议，对活动的执行情况进行总结和评估。收集参与人员的反馈意见，针对活动的不足之处进行改进。将活动总结和反馈意见汇总成报告，向上级领导汇报。对活动效果进行评估，总结经验教训，为今后的活动提供参考。为了确保活动的成功举办，需要对活动进行总结和反馈收集。以下是活动总结与反馈收集的一些建议活动总结与反馈收集

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